Referent Krankenhausrecht (m/w/d) in Düsseldorf

Recht | Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Homeoffice-Möglichkeit

Abteilung: Bereich Krankenhaus - Reha | Stabsstelle Krankenhausrecht/Strategie | Team Krankenhausrecht

Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet

Homeoffice: möglich

Fachliche Ansprechperson:
Edith Kohl
0211 8791 54598

Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Der Bereich Krankenhaus – Reha sorgt für eine qualitativ hochwertige, an den Kundenbedürfnissen ausgerichtete, exzellente Beratung und Bearbeitung aller Anliegen im Zusammenhang mit stationärer Behandlung und Rehabilitation. Ziel ist die Sicherstellung einer hohen Servicequalität und der damit einhergehenden Kundenzufriedenheit. Der Bereich trägt die Verantwortung für eine versorgungsorientierte und wirtschaftliche Vertragsgestaltung mit Blick auf unsere Kundschaft. Ein zentraler Bestandteil dafür ist die Schaffung und fortwährende Weiterentwicklung von Konzepten, Prozessen und Maßnahmen in den Themen stationäre Behandlung und Rehabilitation.

Die Vakanz ist wahlweise in Düsseldorf oder Hamburg zu besetzen.

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

• Die Begleitung und Steuerung von Erörterungsverfahren übernehmen Sie eigenverantwortlich und sorgen für einen strukturierten Ablauf.
• Fachliche Stellungnahmen zu Klagen in Krankenhausabrechnungsfällen erstellen Sie fundiert und vertreten dabei die Interessen des Unternehmens.
• Im engen Austausch mit Führungskräften stimmen Sie sich zu laufenden Verfahren ab und bereiten Entscheidungsgrundlagen vor.
• Verhandlungen in sozialgerichtlichen Verfahren begleiten Sie aktiv und bringen Ihre Expertise gezielt ein.
• Auf Basis von Erörterungsverfahren, Urteilen und gesetzlichen Vorgaben entwickeln Sie neue Strategien und leiten konkrete Maßnahmen ab.
• Entscheidungen zum weiteren Vorgehen innerhalb der Verfahren bereiten Sie vor und treiben deren Umsetzung konsequent voran.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

• Sie haben ein erfolgreich abgelegtes Studium der Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation (DQR6).
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit und eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
• Auch bei komplexen Sachverhalten behalten Sie den Überblick und arbeiten lösungsorientiert.
• Zielgerichtet und überzeugend argumentieren Sie und vertreten die Interessen des Unternehmens sicher.
• Durchsetzungsstärke, unternehmerisches Denken und ein verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen prägen Ihr Handeln.
• In anspruchsvollen Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und handlungsfähig.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

Attraktive Vergütung

Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 59.119,00 € - 77.085,00€ in Gruppe 9BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inkl. Weihnachts- sowie Urlaubsgeld und erhalten Sie ggf. familienbezogene Sozialzuschläge

Urlaub

Auszeiten sind wichtig. Bei uns haben Sie neben 30 Tagen Urlaub in der Regel auch an Weihnachten und Silvester arbeitsfrei. Zusätzlich gibt es, je nach Region, auch noch einen Brauchtumstag on top.

Ihre Weiterentwicklung

Wir wollen uns gemeinsam mit Ihnen weiterentwickeln. Unsere interne Karriereberatung hilft Ihnen dabei, Ihren individuellen Weg zu gehen. Sie haben die Möglichkeit, an unzähligen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl online als auch in unserer eigenen HR-Academy in Grevenbroich, teilzunehmen. Zusätzlich fördern wir auch verschiedenste Bachelor- und Masterstudiengänge.

AOK-Bike und ÖPNV

Wir bieten allen Fahrradfahrenden bei uns das Angebot über Jobbike ein Fahrrad zu leasen. Zusätzlich sind alle unsere Standorte gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Nachhaltigkeit belohnen wir, indem wir das Deutschland-Ticket mit 25% der monatlichen Kosten übernehmen.

Vorsorge

Wir denken an Ihre Zukunft. Darum bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge in Form von AOK-Rente oder Metall-Rente, sowie vermögenswirksame Leistungen.

Arbeiten bei der AOK heißt ...

Flexible Arbeitszeit

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub im Jahr

175 € Gesundheitszuschuss

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Familien- und Kinderzuschläge

Ansprechpersonen

Fachliche Ansprechperson:
Edith Kohl
0211 8791 54598

„Dank der vielen Optionen eines größeren Unternehmens konnte ich mich mehrfach verändern und weiterentwickeln . Ich wollte nie jahrelang dieselbe Arbeit machen.“

Heike Müller-Kreitmann

Gesundheitspartnerservice der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland