Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte im Tool Management und arbeite eng mit einem kreativen Team zusammen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen, das die Digitalisierung im Gesundheitsmarkt vorantreibt.
- Vorteile: 30+ Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und ein attraktives Gehaltssystem.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitsmarktes und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein betriebswirtschaftliches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind Pulsgeber, Wegbereiter und Innovationsschmiede für die Digitalisierung im Gesundheitsmarkt. Und wir brauchen Dich!
Deine Aufgaben:
- Du bist dafür verantwortlich, dass die Entwicklungen aus dem Team in-time und in-budget abgeliefert werden.
- Du bewertest anhand von Aufwand-/Nutzen-Bewertungen die Anschaffung neuer Tools bzw. deren Weiterbestand.
- Du erhebst Anforderungen gemeinsam mit unseren Kolleg:innen und Kunden auf Basis von Ideen oder Anforderungen aus dem Kundenbereich.
- Du übernimmst die Roadmap-Planung für das Team Tool Management sowie die Priorisierung von Weiterentwicklungen, Neuentwicklungen und Wartungsaufwänden.
- Du pflegst eine transparente Kommunikation in Richtung Kolleg:innen sowie Deiner direkten Führungskraft und agierst proaktiv und vorausschauend.
- Du behältst die Übersicht über anstehende Entwicklungsaufgaben & Deadlines und verteilst Aufgaben im Team.
- Auch das Controlling der aktuellen Tätigkeiten im Team gehören zu Deinen Aufgaben.
Dein Profil:
Als kommunikativer und gut organisierter Product Owner (m/w/d) solltest Du auf jeden Fall diese Eigenschaften mitbringen:
- Du kommunizierst proaktiv und gerne - ein kurzer Anruf bei Deinem Gegenüber via Teams stellt für Dich kein Hindernis dar.
- Betriebswirtschaftliches Denken ist Dir nicht fremd.
- Du organisierst und moderierst gerne Dailys, Refinements oder teaminterne Statustermine.
- Du lässt Dich von kurzfristigen Änderungen nicht aus der Ruhe bringen und agierst in stressigen Situationen rational und ruhig.
Wenn darüber hinaus auch noch (mehr als) einer dieser Punkte auf Dich zutrifft, freuen wir uns auf Deine Bewerbung:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Informatik.
- Du hast ein allgemeines Verständnis für den Bereich Entwicklungen und dessen Anforderungen.
Da uns für diese Position ganz besonders Deine Motivation sowie Deine Einschätzung zu Dir als Person interessieren, bitten wir Dich, uns zusätzlich zu den weiteren Unterlagen ein kurzes Motivationsschreiben zuzusenden. Wir freuen uns darauf, es zu lesen! :)
Das bieten wir Dir:
Wir bieten Dir die Möglichkeit, eigeninitiativ und kreativ tätig zu sein, Deine Ideen einzubringen und mit uns die GKV stark zu machen. Bei uns erwartet Dich ein spannendes, kooperatives und flexibles Arbeitsumfeld (u.a. Möglichkeit zur Remote-Arbeit, Gleitzeit-Konto) mit abwechslungsreichen Aufgaben. Du kannst Dich bei uns auf agile Vorgehensweisen, moderne Hardware und ein attraktives Gehaltssystem freuen.
Unsere Leistungen im Überblick:
- 30+ Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebssportgemeinschaft
- Hybrides Arbeiten
- Subventioniertes Mittagessen
- Berufsunfähigkeitsversicherung
Klingt gut?
Michelle Stattmüller Ausbildungsleiterin & HR Strategin
*Um Dir das Lesen zu erleichtern, verwenden wir in unseren Anzeigen männliche Bezeichnungen. Bei uns sind alle Menschen gleich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner (m/w/d) Tool Management erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei AOK Systems GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (m/w/d) Tool Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei AOK Systems GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AOK Systems GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von AOK Systems GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
