Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu komplexen Versicherungslösungen und entwickle individuelle Konzepte.
- Unternehmen: Aon, ein führendes globales Beratungsunternehmen mit einer inklusiven Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Entscheidungen, die das Leben von Menschen weltweit verbessern.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung im Versicherungsbereich und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern. Als ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen bietet Aon eine breite Palette von Lösungen und Services zu den Themen Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Gesundheit an. Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden.
Ihr Kompetenzbereich:
- Fachlicher Ansprechpartner und Problemlöser für branchenspezifische Themen mit Schwerpunkt Sachversicherung, Terror und Haftpflicht
- Selbstständige Beratung von Kunden, auch bei komplexen Fragestellungen, zur Entwicklung ganzheitlicher Risikotransferlösungen im jeweiligen Verantwortungsbereich
- Unterstützung der Kundenberater bei Akquisitionsprojekten sowie Durchführung von Ausschreibungen und Akquisitionen in Abstimmung mit dem Vorgesetzten und/oder den zuständigen Experten
- Selbstständige Bearbeitung, Verhandlung und Verwaltung von Versicherungsverträgen
- Ermittlung des spartenspezifischen Versicherungsbedarfs
- Entwicklung und Erstellung passgenauer Deckungskonzepte
- Überwachung, Anpassung und gegebenenfalls Erneuerung des Versicherungsschutzes, beispielsweise bei Summenänderungen, Risikoerweiterungen oder Marktveränderungen, in Abstimmung mit dem Vorgesetzten und den zuständigen Experten
- Enge Zusammenarbeit mit den Sachbearbeitern im Bereich Real Estate
- Weitergabe von Fachwissen als interner Multiplikator sowie Übernahme von Patenschaften für Entwicklungskandidaten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Versicherungen, umfangreiche sparten- und branchenspezifische Fachkenntnisse sowie mehrjährige Berufserfahrung
- Idealerweise ergänzt durch ein abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung im Versicherungsbereich, z. B. als Technischer Underwriter oder vergleichbar
- Überzeugungskraft, Beratungsstärke und ein souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Gesprächspartnern auf anspruchsvollem fachlichem Niveau
- Fähigkeit zur bedarfsgerechten Anwendung und Weiterentwicklung bestehender Lösungen
- Ausgeprägtes Organisationstalent, hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie ein gutes Verständnis für die Anforderungen der Branche und Bedürfnisse der Kunden
- Sehr gute fachspezifische Kommunikationsfähigkeiten, Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Aufgeschlossenheit gegenüber dem Einsatz von KI und einem verantwortungsvollen Umgang damit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen
- Betriebliche Altersversorgung und vergünstigte Konditionen für verschiedene Versicherungslösungen (z. B. Berufsunfähigkeit-, Haftpflicht-, Zahnzusatzversicherung)
- Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Zugang zu Mitarbeiterrabatten, zum privaten JobRad-Leasing, zur Urban Sports Club Kooperation, zu Betriebssportgruppen und zu vielen weiteren Benefits
Eine inklusive Firmenkultur ist uns wichtig und wir engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Ansprechpartner:in Aon Versicherungsmakler Deutschland GmbH Carmen Greiser People Partner Mail: karriere@aon.de Standort: Mülheim an der Ruhr, Frankfurt am Main | Unternehmen: Aon Versicherungsmakler Deutschland GmbH | Kennziffer: 12348
Wichtiger Hinweis: Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
Senior Broker Real Estate (m/w/d) Arbeitgeber: Aon Deutschland
Aon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Mülheim an der Ruhr und Frankfurt am Main eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie ein modernes Konzept für mobiles Arbeiten bietet. Mit 30 Urlaubstagen, attraktiven Entwicklungschancen und einer inklusiven Firmenkultur fördert Aon nicht nur die fachliche und persönliche Weiterentwicklung, sondern sorgt auch für ein respektvolles Miteinander, das Vielfalt schätzt und Chancengleichheit unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Broker Real Estate (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Aon Deutschland ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Aon Deutschland auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Aon Deutschland bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Aon Deutschland nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Aon Deutschland auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Broker Real Estate (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Aon Deutschland anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Senior Broker Real Estate (m/w/d) bei Aon Deutschland zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Aon Deutschland erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Aon Deutschland aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aon Deutschland vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
