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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Rentenabrechnungen vor und bearbeite Anfragen von Rentnern und Kunden.
- Arbeitgeber: Aon, ein führendes globales Beratungsunternehmen mit über 60.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalwesen, Finanzen oder Recht.
- Andere Informationen: Inklusive Firmenkultur, die Chancengleichheit und respektvollen Umgang fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
AufgabenProfilWir bietenWir suchen für unseren Standort in Wiesbaden oder Mülheim/Ruhr zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenJunior Consultant Rentenabrechnung und -betreuung (m/w/d)Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern.Als ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen bietet Aon eine breite Palette von Lösungen und Services zu den Themen Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Gesundheit an. Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. Als Risikoberater betrachtet Aon die Risiken der betreuten Unternehmen ganzheitlich und in enger Abstimmung mit den Kunden selbst, um auf diese Weise individuelle Lösungen zu erarbeiten.Unsere weltweit 60.000 Mitarbeitenden stehen unseren Kunden in über 120 Ländern mit Rat und Tat zur Seite und stellen Lösungen bereit, die sie dabei unterstützen, bessere Entscheidungen zum Schutz und Wachstum ihres Unternehmens zu treffen. In Deutschland ist Aon mit rund 2.000 Kolleg:innen an insgesamt dreizehn Standorten tätig. Headquarter in Deutschland ist Hamburg.Deine AufgabenDu übernimmst die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Rentenabrechnung mit dem Programm PAISY (C/S) für einen ausgewählten KundenkreisDu stellst die Stammdaten- und Systempflege sicher und bist zuständig für die Überwachung und Kontrolle von LeistungsbescheinigungenDu kümmerst dich um die Bearbeitung von Anfragen der Krankenkassen sowie ÄmterDu bist Hauptansprechpartner für die Beantwortung von Fragen von Rentnern sowie von KundenDu bist zuständig für die Kontrolle und fristgerechte Erledigung aller offenen AnfragenDu bringst Dich in verschiedene Projekte im Team einDein ProfilDu hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder ein abgeschlossenes Studium (z.B. Personalwesen, Finanzen, Recht) oder eine vergleichbare QualifikationDu hast steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse, idealerweise auch in Bezug auf die RentenabrechnungDu bist versiert im Umgang mit EDV-Tools sowie MS-Office SystemenPersönlich zeichnest Du Dich durch selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit ausDu bist wissbegierig, hast ein gutes Verständnis für Zahlen und hast Lust darauf, Dich auch in neue Themengebiete schnell einzuarbeitenWir bietenFlexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen ArbeitenAttraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen EreignissenBetriebliche Altersversorgung und vergünstigte Konditionen für verschiedene Versicherungslösungen (z.B. Berufsunfähigkeit-, Haftpflicht-, Zahnzusatzversicherung)Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Zugang zum privaten JobRad-Leasing, zur GymPass-Kooperation, zu Betriebssportgruppen und zu vielen weiteren BenefitsEine inklusive Firmenkultur ist uns wichtig und wir engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!Jetzt bewerbenAnsprechpartner:inAon Solutions Germany GmbHAnneke JacobiHR Business PartnerMail: karriere@aon.deStandort: Mülheim an der Ruhr, Wiesbaden | Unternehmen: Aon Solutions Germany GmbH | Kennziffer: 10987
▷ (14.10.2025) Junior Consultant Rentenabrechnung und -betreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Aon
Kontaktperson:
Aon HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ▷ (14.10.2025) Junior Consultant Rentenabrechnung und -betreuung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schick eine Initiativbewerbung oder frag nach Praktika – manchmal gibt's Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Zeig, dass du die Firma und ihre Werte kennst – das kommt immer gut an und zeigt dein Interesse!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei Aon arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ▷ (14.10.2025) Junior Consultant Rentenabrechnung und -betreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Consultant interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder im Personalwesen gesammelt hast. Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast und was du daraus gelernt hast.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aon vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Rentenabrechnung. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Themen hast, die Aon betreffen, und wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder im Umgang mit Kunden unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle auch Projektarbeit im Team umfasst, ist es wichtig, deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen beleuchten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
