Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Zukunft eines führenden Risikoberaters und begleite spannende Change-Prozesse.
- Unternehmen: Aon, ein globales Beratungsunternehmen mit über 60.000 Mitarbeitenden weltweit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Inklusive Firmenkultur, die Chancengleichheit und respektvollen Umgang fördert.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Wirtschaft, Finance oder Management und erste Berufserfahrung wünschenswert.
Wir suchen für unseren Standort in Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent des Chief of Staff (CoS) EMEA (m/w/d).
Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern. Als ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen bietet Aon eine breite Palette von Lösungen und Services zu den Themen Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Gesundheit an. Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden.
Ihr Kompetenzbereich:
- Aktive Mitgestaltung der Zukunft eines führenden Risikoberaters sowie Begleitung von Change-Prozessen auf EMEA-Ebene
- Selbständige Betreuung von Projekten, insbesondere im Bereich Projektmanagement und Erstellung von Präsentationen
- Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen
- Aufbereitung und Analyse von Informationen, Daten und Kennzahlen für den CEO EMEA und den CoS EMEA
- Informations- und Kommunikationsschnittstelle für interne und externe Ansprechpartner, auch auf internationaler Ebene
- Inhaltliche, fachliche und organisatorische Vor- und Nachbereitung von Meetings und Veranstaltungen auf Geschäftsführungsebene
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium mit Schwerpunkten in Wirtschaft, Finance oder Management
- Erste Berufserfahrung in einem der Schwerpunkte ist wünschenswert
- Sie sind eine aufgeschlossene, teamfähige, kommunikationsstarke Persönlichkeit, die mit Präsentations- und Verhandlungsgeschick überzeugt
- Ihr Organisationstalent und Ihre ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus, sodass Sie auch in stressigen Situationen den Überblick behalten können
- Durch Ihr selbstbewusstes Auftreten und strategisches Denken, fällt es Ihnen leicht, selbständig Aufgaben und Kollegen zu koordinieren und anzuleiten
- Sie besitzen ein sehr hohes Maß an Loyalität sowie Belastbarkeit und überzeugen mit analytischem, strategischem und unternehmerischem Denkvermögen
- Flexibilität und Reisebereitschaft (Führerscheinklasse B) runden Ihr Profil ab
- Exzellente Kenntnisse im Umgang mit MS Office
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen
- Betriebliche Altersversorgung und vergünstigte Konditionen für verschiedene Versicherungslösungen (z.B. Berufsunfähigkeit-, Haftpflicht-, Zahnzusatzversicherung)
- Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Zugang zu Mitarbeiterrabatten, zum privaten JobRad-Leasing, zur Urban Sports Club Kooperation, zu Betriebssportgruppen und zu vielen weiteren Benefits
Eine inklusive Firmenkultur ist uns wichtig und wir engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Jetzt bewerben
Ansprechpartner:in
Aon Versicherungsmakler Deutschland GmbH
Carmen Greiser
HR Business Partner
Mail: karriere@aon.de
Standort: Hamburg | Unternehmen: Aon Versicherungsmakler Deutschland GmbH | Kennziffer: 12139
Referent des Chief of Staff (CoS) EMEA (m/w/d) Arbeitgeber: Aon
Aon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Hamburg nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch eine inklusive Firmenkultur fördert, die Chancengleichheit und respektvollen Umgang betont. Mit attraktiven Entwicklungschancen, 30 Urlaubstagen und vielfältigen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersversorgung und Mitarbeiterrabatten unterstützt Aon die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden und schafft so ein motivierendes Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent des Chief of Staff (CoS) EMEA (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit Menschen, die bereits bei Aon oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere aktiv nach Projekten oder Initiativen bei Aon, die dich interessieren, und kontaktiere die Verantwortlichen direkt. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über Aon und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Risikoberatung. Überlege dir, wie du mit deinem Wissen und deinen Fähigkeiten zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent des Chief of Staff (CoS) EMEA (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aon vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Aon vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement, in der Kommunikation und im Umgang mit Stress zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Präsentationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel mit Präsentationen zu tun hat, solltest du darauf vorbereitet sein, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe Informationen klar und prägnant zu präsentieren, vielleicht sogar mit einer kurzen Präsentation während des Interviews.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die der CoS EMEA aktuell sieht, oder nach den Zielen, die das Team in den nächsten Monaten erreichen möchte.
