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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and optimize online ad campaigns while ensuring quality standards.
- Arbeitgeber: Join a dynamic, independent media agency based in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible transport options, personal development opportunities, and a well-equipped office.
- Warum dieser Job: Be part of a collaborative culture where your ideas can drive change and innovation.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in business or marketing and 2-3 years of online marketing experience.
- Andere Informationen: Fluent German and English skills are required; tech-savvy candidates will thrive here.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist eine unabhängige Mediaagentur mit Hauptsitz in Hamburg. Das Unternehmen bietet das gesamte Spektrum der Dienstleistungen an.
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitung, Durchführung, Optimierung, Dokumentation und Kontrolle von Online-Werbekampagnen
- Prüfen von Werbemittel auf ihre Funktionalität, Einstellen von Kampagnen im AdServer (Adform) / DSP (The Trade Desk), Überwachen der Performance, Durchführen detaillierter Auswertungen und Fehleranalysen, Einhalten der Qualitätsstandards
- Entwerfen kanalübergreifender Tracking-Konzepte und die Entwicklung von relevanten Prozessen
- Schnittstelle zwischen der Mediaplanung, Vermarktung und technischen Ansprechpartnern auf Kundenseite, zuständig bei Fragen zu Werbemitteln sowie für den Trackingbereich
- Gewünscht ist Unterstützung bei der Erstellung von Dashboards und Entwicklung hilfreicher Templates
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik, BWL mit Schwerpunkt (Online) Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung im Online Display Marketing, Media-Controlling, Account- oder Ad Management
- Hohe Zahlenaffinität, analytisches Denken und Kommunikation sowie technisches Verständnis und Interesse an technischen Entwicklungen im digitalen Bereich
- Spaß am Umgang mit Technik-Dienstleistern und -lösungen
- Lust darauf, Bestehendes zu verändern und Neues voranzutreiben
- Deutsch- und Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Idealerweise bereits Erfahrungen mit HTML, Java Script und Interesse, Deine Kenntnisse zu vertiefen
- Du hast eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Engagement und übernimmst gerne Verantwortung
- Spaß an Teamarbeit und Leidenschaft für den Beruf
Das wird Ihnen geboten:
- Aktive Mitgestaltung der Entwicklung des Unternehmens
- Kommunikation auf Augenhöhe und stets ein offenes Ohr
- Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Teilnahme an Messen und Konferenzen
- Ein gut ausgestattetes Büro
- Ganz besondere Transportmöglichkeiten zur freien Verfügung
Haben wir Dein Interesse geweckt! Dann bewirb Dich hier ganz einfach mit Deinem Lebenslauf:
#J-18808-Ljbffr
Ad / Campaign Manager Online (m/w/d) Arbeitgeber: AoS Personalberatung GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
AoS Personalberatung GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ad / Campaign Manager Online (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem Laufenden über aktuelle Trends im Online Marketing. Abonniere relevante Blogs oder Podcasts, um dein Wissen zu erweitern und interessante Gesprächsthemen für das Vorstellungsgespräch zu haben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich Kampagnen optimiert oder Fehleranalysen durchgeführt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für technische Entwicklungen im digitalen Bereich. Informiere dich über die neuesten Tools und Technologien im Ad Management und bringe Ideen mit, wie du diese in der neuen Position nutzen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ad / Campaign Manager Online (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Mediaagentur und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Projekte und Werte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Online Display Marketing und Media-Controlling hervorhebt. Achte darauf, spezifische Erfolge und Kenntnisse in der Kampagnenoptimierung zu betonen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Online-Marketing und deine analytischen Fähigkeiten darstellst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AoS Personalberatung GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf Fragen zu AdServern, DSPs und Tracking-Konzepten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Die Position erfordert eine hohe Zahlenaffinität und analytisches Denken. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Daten analysiert und zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Teams oder Kunden kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
✨Sei bereit, über deine Leidenschaft für Technik zu sprechen
Das Unternehmen sucht jemanden, der Spaß am Umgang mit technischen Lösungen hat. Teile deine Erfahrungen mit technischen Dienstleistern und zeige dein Interesse an neuen Entwicklungen im digitalen Bereich. Das wird deine Begeisterung für die Branche unterstreichen.
