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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Betreuung von Online-Marktplätzen und optimiere die Marktperformance.
- Arbeitgeber: Aosom Germany, Teil eines internationalen Netzwerks mit über 1.500 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Monatliche Bonuszahlungen, 40% Personalrabatt, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die E-Commerce-Welt und steigere die Zufriedenheit unserer Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Marketing und Erfahrung im Marktplatz-Management.
- Andere Informationen: Familiäre Atmosphäre mit flachen Hierarchien und tollen Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aosom Germany ist Teil der MH Handel GmbH mit Sitz in Hamburg. Über 100 Kolleg:innen arbeiten hier in einem internationalen Netzwerk mit mehr als 1.500 Mitarbeitenden weltweit. Seit über 10 Jahren entwickeln und vertreiben wir innovative Produkte in den Bereichen Home, Garten, Fitness, Pet und Baby – über unsere eigenen Webshops (aosom.de, aosom.nl, aosom.pl) sowie auf mehr als 60 Marktplätzen in Deutschland. Um unsere Präsenz auf den Marktplätzen weiter auszubauen und die Zufriedenheit unserer Kunden zu maximieren, suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als E-Commerce Manager / Marketplace Manager (m/w/d). Wenn Du eine Leidenschaft für E-Commerce und Marktplatz-Management mitbringst, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Welche Aufgaben erwarten Dich bei uns?
- Verantwortung für die Betreuung von Online Marktplätzen wie eBay, Otto, Amazon, ManoMano usw.
- Sicherstellung eines ansprechenden Contents, um die Sichtbarkeit und Attraktivität unserer Produkte zu maximieren
- Planung, Durchführung und Kontrolle von zielgerichteten Kampagnen zur Optimierung der Marktperformance und zur Steigerung der Conversion Rate
- Überwachung und Analyse relevanter KPIs sowie die Performance unserer Warengruppen zur Identifikation von Wachstumspotenzialen und Ableitung konkreter Maßnahmen
- Optimierung von Marktplatzlistungen
- Verantwortung für Optimierung des Customer Experience und die Sicherstellung eines reibungslosen Verkaufsprozesses
Was solltest Du mitbringen?
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, BWL, Kommunikationswissenschaften, Marketing, E-Commerce oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Betreuung von Marktplätzen
- Verständnis der wichtigsten Marketing-Kennzahlen (KPIs) zur Maximierung der Sichtbarkeit und des Verkaufsvolumens unserer Produkte
- Eigenständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fortgeschrittene Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere in Excel
Was wir Dir bieten?
- Monatliche Bonuszahlung bei entsprechender Zielerreichung
- 40% Personalrabatt im eigenen Online Shop
- Zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich
- Monatlicher Zuschuss zum Job Ticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Gemeinsame Aktivitäten und Teamevents
Komm in unser Team! Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an. Sind bei Dir noch Fragen offen? Du erreichst Aydan Yüce aus dem Bereich Human Resources telefonisch unter 040/ 0.
E-Commerce Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Aosom Germany
Kontaktperson:
Aosom Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: E-Commerce Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für E-Commerce! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche und bringe diese Insights in Gespräche ein. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Kultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: E-Commerce Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und bring deinen eigenen Stil in die Bewerbung ein. Das macht dich authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du für E-Commerce brennst und was dich an der Position als E-Commerce Manager reizt. Deine Begeisterung wird uns überzeugen und zeigt, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aosom Germany vorbereitest
✨Verstehe die Marktplätze
Mach dich mit den spezifischen Marktplätzen vertraut, auf denen das Unternehmen aktiv ist, wie eBay, Amazon und Otto. Zeige im Interview, dass du die Besonderheiten und Herausforderungen dieser Plattformen verstehst und bereit bist, innovative Strategien zur Optimierung der Marktperformance zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im E-Commerce und Marktplatz-Management zeigen. Sei bereit, über KPIs zu sprechen, die du überwacht hast, und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Sichtbarkeit und den Umsatz zu steigern.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Analyse von KPIs ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du im Interview deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Daten interpretierst und welche Tools oder Methoden du verwendest, um Wachstumspotenziale zu identifizieren.
✨Sei bereit für Fragen zur Kundenorientierung
Da die Optimierung der Customer Experience eine zentrale Aufgabe ist, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du sicherstellst, dass der Verkaufsprozess reibungslos verläuft. Überlege dir, welche Strategien du anwenden würdest, um die Zufriedenheit der Kunden zu maximieren und wie du auf Feedback reagierst.