Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege skalierbare Software für eine Echtzeit-Datenplattform.
- Unternehmen: Wachsendes Daten- und Technologieunternehmen in Genf.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem schnelllebigen, unternehmerischen Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer innovativen Plattform und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Software- oder Datenengineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
AP Executive arbeitet mit einem schnell wachsenden Daten- und Technologieunternehmen zusammen, um einen Senior Engineer im Rahmen der nächsten Wachstumsphase zu ernennen. Bitte beachten Sie, dass diese Rolle 5 Tage pro Woche vor Ort im Zentrum von Genf ist. Dies ist eine aufregende Gelegenheit, einem Unternehmen in einer entscheidenden Wachstumsphase beizutreten. Nachdem die Plattform mit einer Kombination aus spezialisierten Anbietern und externen Auftragnehmern aufgebaut wurde, wächst das Unternehmen nun seine interne Ingenieurfähigkeit und sucht talentierte Ingenieure, die helfen, die nächsten Schritte zu gestalten.
Wir suchen einen praktischen Senior Engineer, der sowohl in der Lage ist, sauberen, produktionsbereiten Code zu schreiben, als auch an technischen Diskussionen über Architektur und Lieferung teilzunehmen. Diese Rolle eignet sich für jemanden, der in schnelllebigen, unternehmerischen Umgebungen gedeiht und einen greifbaren Einfluss auf eine Echtzeit-Datenplattform ausüben möchte.
Hauptverantwortlichkeiten- Beitrag zur Umsetzung des technischen Fahrplans zusammen mit der senioren Ingenieurebene
- Entwicklung und Wartung skalierbarer, zuverlässiger Software- und Infrastrukturkomponenten
- Unterstützung der Einführung von Best Practices im Ingenieurwesen, Dokumentation und Governance-Standards
- Zusammenarbeit mit Anbietern, Auftragnehmern und internen Stakeholdern, um eine reibungslose Lieferung sicherzustellen
- Enge Zusammenarbeit mit Produkt- und Datenteams, um Geschäftsanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen
- Aktive Rolle in der Architektur und Evolution einer wachsenden Echtzeit-Datenplattform
- Über 7 Jahre Erfahrung in einer Software- oder Dateningenieurrolle innerhalb von Fintech, Medien, Daten oder schnell wachsenden Technologieunternehmen
- Erfolgreiche Umsetzung von Funktionen und Produkten in schlanken, schnelllebigen Umgebungen
- Praktische Erfahrung mit Cloud-Infrastruktur, idealerweise GCP
- Solides Verständnis von CI/CD, DevOps-Praktiken und modernen Softwareentwicklungsmethoden
- Erfahrung in datenintensiven, analytikgetriebenen oder Echtzeitsystemumgebungen
- Einblick in Krypto-, Finanzdaten- oder Marktdatenprodukte
- Erfahrung in einem Startup- oder Scale-up-Umfeld
- Die Fähigkeit, technische Konzepte klar an nicht-technische Kollegen zu kommunizieren
Dies ist eine fantastische Gelegenheit, einem ehrgeizigen Unternehmen in einer frühen Phase beizutreten, von Tag eins bedeutend beizutragen und mit dem Team zu wachsen.
Lead Engineer, Data Platform - Geneva Arbeitgeber: AP Executive - Global Executive Search Agency
AP Executive ist ein hervorragender Arbeitgeber, der talentierte Ingenieure in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld sucht. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur bietet das Unternehmen in zentralen Genf nicht nur die Möglichkeit, an einem innovativen Echtzeit-Datenplattform zu arbeiten, sondern auch die Chance, aktiv zur technischen Evolution beizutragen. Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und externen Partnern fördert nicht nur den Wissensaustausch, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung jedes Mitarbeiters.
Kontaktdaten:
AP Executive - Global Executive Search Agency Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Engineer, Data Platform - Geneva erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv sein und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei bereit für technische Gespräche!
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in Interviews zu demonstrieren. Wir sollten konkrete Beispiele parat haben, wie wir Probleme gelöst oder innovative Lösungen entwickelt haben.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass uns während des Gesprächs unsere Begeisterung für die Branche und das Unternehmen zeigen. Wenn wir authentisch sind und unsere Motivation klar kommunizieren, hinterlassen wir einen bleibenden Eindruck.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Engineer, Data Platform - Geneva mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du zur Entwicklung unserer Plattform beitragen kannst.
Technische Skills hervorheben!:Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich darstellst. Besonders wichtig sind Erfahrungen mit Cloud-Infrastruktur und modernen Softwareentwicklungsmethoden, die für die Rolle als Lead Engineer entscheidend sind.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AP Executive - Global Executive Search Agency vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ziele der Firma verstehst und wie deine Rolle als Lead Engineer zur Erreichung dieser Ziele beiträgt.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Software- und Datenentwicklung demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Technologien du verwendet hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern. Erkläre, wie du erfolgreich mit Produkt- und Datenteams kommuniziert hast, um technische Lösungen zu entwickeln.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, denen sich das Unternehmen gegenübersieht, und wie du helfen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
