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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Schließe Sensoren an und parametriere intelligente Gebäude.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Start-ups, das seit 1924 die Zukunft der Gebäude gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Tools und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten mit hohem ökologischem Anspruch in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder 5 Jahre Erfahrung, Grundkenntnisse über Regelsysteme erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit attraktiver Vergütung und Zusatzleistungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wollen Sie sich einem Start-up anschließen, das seit 1924 die Gebäude von morgen mitgestaltet? a+p kieffer / ap kieffer omnitec ist ein wichtiger Akteur, der sich auf die Ausstattung und das technische und energetische Management von Gebäuden im Dienstleistungssektor und in der Industrie spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: Inbetriebnahme-Techniker (w/m/d) für unsere ELEKTRO-Abteilung.
Ihre Aufgaben:
- Den Anschluss von Sensoren und Aktoren nach unseren Qualitätsverfahren durchführen.
- Die Parametrierung der Regelung von intelligenten Gebäuden durchführen.
- Die Inbetriebnahme der Regelung von großen HLK-Anlagen mit den modernsten Mitteln durchführen.
- Technische Messungen durchführen zum Nachweis der zu erbringenden Anlagenleistung.
- Die Anwendung unserer internen Verfahren und Standards während der gesamten Arbeiten kontrollieren.
- Das Betreuen und Führen von HLK-Elektrikern.
- Durchführung der definitiven Parametrierung gemäß dem Bedarf des Endnutzers.
- An der kontinuierlichen Verbesserung des Betriebs bestehender Anlagen mitwirken.
- Durchführung von Betriebsprüfungen bestehender Anlagen.
Ihr Profil:
- Sie verfügen mindestens über ein Abitur oder haben 5 Jahre Erfahrung in einem einschlägigen Beruf.
- Sie besitzen Grundkenntnisse über Regelsysteme und elektrische Komponenten.
- Sie sind engagiert, verantwortungsbewusst, genau und methodisch.
- Sie haben gute Kommunikationsfähigkeiten, einen guten Teamgeist.
- Sie sind flexibel und möchten sich in eine auf Qualitätssicherung ausgerichtete Organisation Struktur integrieren.
Unser Angebot:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Stelle in einem dynamischen und fortschrittlichen Familienunternehmen.
- Eine Arbeit an technologisch richtungsweisenden Großprojekten mit hohem ökologischem Anspruch.
- Moderne Arbeitsmittel und innovative digitale Lösungen zur Gewährleistung eines hohen Qualitätsniveaus.
- Ein fortschrittliches unternehmerisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihr Engagement einbringen können.
- Ständige Weiterbildung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Eine unbefristete Stelle und eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen.
Inbetriebnahme-Techniker (w/m/d) Arbeitgeber: a+p kieffer omnitec Sarl
Kontaktperson:
a+p kieffer omnitec Sarl HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inbetriebnahme-Techniker (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich der Gebäudeautomation und HLK-Anlagen. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist und wie diese in die Projekte von a+p kieffer integriert werden können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Inbetriebnahme-Technikers zu erfahren. Dies kann dir helfen, gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Erfahrungen mit Regelsystemen und elektrischen Komponenten zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen methodischen Ansatz verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit in Gesprächen. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld ist und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Betriebsabläufe beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inbetriebnahme-Techniker (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über a+p kieffer / ap kieffer omnitec. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Inbetriebnahme-Technikers wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Regelsystemen und elektrischen Komponenten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine Qualifikationen mit den Anforderungen übereinstimmen. Zeige dein Engagement für Qualitätssicherung und Teamarbeit.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei a+p kieffer omnitec Sarl vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Technologien und Systeme, die in der Inbetriebnahme von HLK-Anlagen verwendet werden. Zeige während des Interviews, dass du mit den gängigen Regelsystemen und elektrischen Komponenten vertraut bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Parametrierung und Inbetriebnahme belegen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen verständlich erklären kannst. Übe, wie du deine Gedanken klar und strukturiert präsentierst, um deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Qualitätssicherung des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team und die Organisation.
