Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Studien durchführen und Projektverlauf koordinieren.
- Arbeitgeber: a+p kieffer ist ein innovatives Start-up, das seit 1924 Gebäude der Zukunft gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsmittel, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Großprojekten mit ökologischem Fokus in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Technik oder Erfahrung in Elektroinstallationen erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle in einem fortschrittlichen Familienunternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wollen Sie sich einem Start-up anschließen, das seit 1924 die Gebäude von morgen mitgestaltet? a+p kieffer / ap kieffer omnitec ist ein wichtiger Akteur, der sich auf die Ausstattung und das technische und energetische Management von Gebäuden im Dienstleistungssektor und in der Industrie spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: Projektingenieur für Niederspannung oder Regelungstechnik (w/m/d).
Für unsere ELEKTRO-Abteilung.
Ihre Aufgaben
- Technische Studien nach einem vorgegebenen Lastenheft oder nach den Anforderungen unserer Kunden durchführen.
- Materialauswahl in Funktion der jeweiligen Anlage.
- Den Projektverlauf verfolgen und die Koordination zwischen den internen Beteiligten und dem Auftraggeber sicherstellen.
- Die Parametrierung der Steuergeräte vornehmen.
- An der Inbetriebnahme und Abnahme der Anlagen mitwirken.
- Den ordnungsgemäßen Betrieb der Anlagen überwachen und an der nutzerbezogenen Energieoptimierung mitwirken.
Ihr Profil
- Sie haben mindestens einen Bachelor-Diplom in einem entsprechenden technischen Fachgebiet oder verfügen über Erfahrung in der Durchführung von Studien und der Planung von Elektroinstallationen oder der Regelung von technischen Anlagen.
- Sie besitzen Verantwortungsbewusstsein, arbeiten genau und präzise.
- Sie haben gute Kommunikationsfähigkeiten und wollen in einem Team mitarbeiten, das auf Kundenservice ausgerichtet ist.
- Sie haben Kenntnisse im Umgang mit technischen und bürotechnischen IT-Tools.
- Sprachkenntnisse sind von Vorteil (Luxemburgisch, Französisch, Deutsch).
Unser Angebot
- Eine interessante und abwechslungsreiche Stelle in einem dynamischen und fortschrittlichen Familienunternehmen.
- Eine Arbeit an technologisch richtungsweisenden Großprojekten mit hohem ökologischem Anspruch.
- Moderne Arbeitsmittel und innovative digitale Lösungen zur Gewährleistung eines hohen Qualitätsniveaus.
- Ein fortschrittliches unternehmerisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihr Engagement einbringen können.
- Ständige Weiterbildung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Eine unbefristete Stelle und eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen.
Projektingenieur für Niederspannung oder Regelungstechnik (w/m/d) Arbeitgeber: a+p kieffer omnitec Sarl
Kontaktperson:
a+p kieffer omnitec Sarl HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektingenieur für Niederspannung oder Regelungstechnik (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Elektro- und Regelungstechnik zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit diesen Themen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Niederspannungs- und Regelungstechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten praktisch zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du technische Studien durchgeführt oder Projekte erfolgreich koordiniert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um den Kundenservice zu verbessern oder technische Herausforderungen zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektingenieur für Niederspannung oder Regelungstechnik (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über a+p kieffer / ap kieffer omnitec. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Projektingenieur widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse in Niederspannung oder Regelungstechnik sowie deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei a+p kieffer omnitec Sarl vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Niederspannung oder Regelungstechnik demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder komplexe technische Informationen verständlich vermittelt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf das Team und die Arbeitsweise beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.