Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein neues Seniorenzentrum und gestalte aktiv die Pflegeabläufe.
- Unternehmen: AP-Pflegedienste GmbH - ein vertrauensvolles und offenes Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Gesundheitsmanagement und attraktive Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte einen besonderen Ort für Bewohner und Mitarbeitende von Anfang an.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege und Führungsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die AP-Pflegedienste GmbH steht für Vertrauen, Offenheit, Menschlichkeit, Verlässlichkeit und Transparenz. Diese Werte leiten uns als gemeinsames Team durch den Pflegealltag. Werden auch Sie Teil des AP-Teams und unterstützen unser Team im Ennigerloh-Ostenfelde zum 01. Oktober 2026 in VZ/TZ (min.30 Std/Woche).
Willkommen in Ennigerloh-Ostenfelde - gestalten Sie mit uns von Anfang an etwas Besonderes! Sie möchten nicht nur eine Einrichtung leiten, sondern aktiv an der Gestaltung beteiligt sein? Dann bieten wir Ihnen eine besondere Chance: Für unser neues Seniorenzentrum in Ostenfelde suchen wir bereits zum 01.10.2026 eine engagierte Hausleitung (m/w/d). Die Eröffnung ist für das 1. Quartal 2027 geplant. In Ostenfelde entsteht ein modernes Seniorenzentrum mit einer ambulant betreuten Wohngemeinschaft, einer Tagespflege sowie neun barrierefreien Wohnungen im Betreuten Wohnen. Als Hausleitung übernehmen Sie die organisatorische und wirtschaftliche Verantwortung und arbeiten dabei eng mit der Regionalleitung zusammen. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, Ihre Ideen von Beginn an einzubringen. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, an dem sich Bewohnerinnen und Bewohner sowie Mitarbeitende gleichermaßen wohlfühlen.
Wir bieten Ihnen:
- Jahressonderzahlungen
- Leitung und Entwicklung der Einrichtung
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- betriebl. Gesundheitsmanagement (Massagen, Zuschüsse zu Sportkursen)
- betriebl. Altersvorsorge
- Vergütung, angelehnt an den Tarif der Diakonie
Ihre Aufgaben:
- Gestaltung und Weiterentwicklung von pflegerischen Strukturen und Abläufen
- Mitarbeiter*innenführung und Personalmanagement
- pflegerische Tätigkeiten
- Leitung der Hauswirtschaft
- Belegungs- und Pflegegradmanagement
- Angehörigen- und Öffentlichkeitsarbeit
Sie:
- zeigen Interesse und Bereitschaft zur Gestaltung und Weiterentwicklung organisatorischer und inhaltlicher Abläufe
- überzeugen mit Führungsstärke und Durchsetzungsvermögen
- sind ein echtes Organisationstalent
- wollen vielfältig arbeiten
- besitzen Begeisterungs- und Motivationskraft
- haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege (gn)
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Nikolas Tarner
Tel.: 0151 - 72 98 00 62
E-Mail: n.tarner@ap-pflegedienste.de
Hausleitung (gn) - Ennigerloh-Ostenfelde Arbeitgeber: AP-Pflegedienste
Die AP Pflegedienste GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf Vertrauen, Offenheit und Menschlichkeit legt. In Ennigerloh-Ostenfelde bieten wir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und geregelte Arbeitszeiten, sondern auch ein familiäres Team, das sich gegenseitig unterstützt und fördert. Mit attraktiven Extras wie Jahressonderzahlungen und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement sorgen wir dafür, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und Deine Ideen aktiv in den Pflegealltag einbringen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Hausleitung (gn) - Ennigerloh-Ostenfelde erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie AP-Pflegedienste ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie AP-Pflegedienste.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei AP-Pflegedienste zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hausleitung (gn) - Ennigerloh-Ostenfelde mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei AP-Pflegedienste zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei AP-Pflegedienste relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft AP-Pflegedienste, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AP-Pflegedienste vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
