Gabelstaplerfahrer (m/w/d) ab 15.69€

Gabelstaplerfahrer (m/w/d) ab 15.69€

Leipzig Vollzeit 15 - 16 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
APAG Personalplanung

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Effiziente Handhabung von Gütern in der Automobil- und Zuliefererindustrie.
  • Unternehmen: APAG Personalplanung GmbH, seit über 40 Jahren erfolgreich in der Personalvermittlung.
  • Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, unbefristeter Vertrag und bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und Perspektiven für Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Logistik mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Gültiger Staplerschein und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 15 - 16 € pro Stunde.

APAG Personalplanung GmbH vermittelt seit über 40 Jahren erfolgreich Mitarbeiter an namhafte Unternehmen in der Schweiz und in ganz Deutschland. Dank unserer jahrelangen Erfahrung und Know-How kennen wir genau die regionalen und branchenspezifischen Anforderungen des Arbeitsmarktes. In Deutschland führen wir neben dem Hauptsitz in Crailsheim Niederlassungen in Großmehring, Neuburg a. d. Donau, Nürnberg und in der Schweiz sind wir am Standort St. Gallen vertreten.

Wir suchen einen engagierten Gabelstaplerfahrer (m/w/d) für unser Unternehmen im Bereich Automobil- und Zuliefererindustrie in Leipzig, Deutschland. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die effiziente Handhabung von Gütern und tragen zur Optimierung unserer Logistik- und Materialwirtschaft bei.

Aufgaben:

  • Einlagern, Kommissionieren und Umlagern
  • Be- und Entladen von LKW und Waggons
  • Kontrollieren des Wareneingangs und -ausgangs
  • Betreuen und Abwickeln von Leergut-Inventur
  • Umgang mit MDE Geräten
  • Zusammenarbeit mit dem Lagerteam zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs
  • Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien während des Betriebs

Anforderungen:

  • Gültiger Staplerschein
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Kenntnisse über zulässige Stapelfaktoren und Stapelhöhen
  • Strukturierte und organisierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Besonnen in Belastungssituationen
  • Teamgeist und Flexibilität

Unser Angebot an Sie:

  • Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei unseren Kunden
  • Festanstellung und Option auf Übernahme (Perspektive mit Aussicht und Aufstieg vorhanden!)
  • Übertarifliche Bezahlung nach DGB/GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Eine freundliche und kompetente Betreuung

Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich unter: neuburg@apag-personalplanung.de Oder rufen Sie uns an: 08431 538 088 - 0 Gerne können Sie sich auch online bewerben.

Gabelstaplerfahrer (m/w/d) ab 15.69€ Arbeitgeber: APAG Personalplanung

Die APAG Personalplanung GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Gabelstaplerfahrer (m/w/d) in Leipzig nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit übertariflicher Bezahlung bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Ihre Talente geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten sorgt das Unternehmen dafür, dass Sie sich wohlfühlen und Ihre Karriere vorantreiben können, während Sie in einer abwechslungsreichen Tätigkeit in der Automobil- und Zuliefererindustrie arbeiten.

APAG Personalplanung

Kontaktdaten:

APAG Personalplanung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gabelstaplerfahrer (m/w/d) ab 15.69€ erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gabelstaplerfahrer interessierst, zögere nicht, direkt bei APAG Personalplanung anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die spezifischen Anforderungen für die Position. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und die richtige Einstellung mitbringst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle deine Unterlagen korrekt hochgeladen sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gabelstaplerfahrer (m/w/d) ab 15.69€ mit Bravour zu bestehen

Gültiger Staplerschein
Gute Deutschkenntnisse
Kenntnisse über zulässige Stapelfaktoren und Stapelhöhen
Strukturierte und organisierte Arbeitsweise
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Besonnenheit in Belastungssituationen
Teamgeist

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Gabelstaplerfahrer zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Betone deine Erfahrungen:Hast du schon Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern oder in der Logistik? Dann vergiss nicht, das in deiner Bewerbung hervorzuheben! Wir suchen nach Leuten, die wissen, was sie tun.

Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter!

Bewirb dich online!:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu prüfen, und du kannst gleich alle Dokumente hochladen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei APAG Personalplanung vorbereitet

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den Aufgaben eines Gabelstaplerfahrers vertraut. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Automobil- und Zuliefererindustrie, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Zeige deine Teamfähigkeit

Betone im Gespräch, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Lagerteam ist. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Flexibilität und deinen Teamgeist zu unterstreichen.

Sicherheitsrichtlinien kennen

Sei bereit, Fragen zu Sicherheitsrichtlinien und -praktiken zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung von Sicherheit im Betrieb verstehst und bereit bist, diese einzuhalten.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder den Herausforderungen im Lagerbetrieb.