Agenturleiter (m/w/d) Versicherung

Agenturleiter (m/w/d) Versicherung

Bad Reichenhall Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und berate neue Kunden im Versicherungsbereich.
  • Unternehmen: APC Consult, ein führendes Unternehmen in der Personalberatung für Finanzdienstleistungen.
  • Vorteile: Attraktive Grundvergütung, hohe Provisionen und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Professionelle Unterstützung bei der Jobsuche und kostenlose Hilfe bei Bewerbungsunterlagen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte deine Karriere im Außendienst.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungswesen und Vertriebserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

APC Consult verbindet Menschen mit Unternehmen. Bei uns finden Sie Personalberatung für Positionen in der Finanzdienstleistung. Als Headhunter für Fachkräfte in ganz Deutschland arbeiten wir erfolgreich als Bindeglied zwischen unseren Mandanten und unseren Kandidaten.

Wir suchen aktuell für einen großen deutschen Versicherungskonzern einen Agenturleiter (m/w/d) Versicherung.

Ihre Aufgaben:

  • Vertriebliche und fachliche Leitung des bestehenden Teams bzw. Aufbau eines neuen Teams
  • Ansprache und Beratung neuer Kunden
  • Vertrauensperson für Kunden vor Ort sein
  • Bestandspflege
  • Up- und Cross-Selling des Produktportfolios

Ihre Qualifikation:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Versicherungskaufmann/-frau oder ähnlich.
  • Sie verfügen über einige Jahre Berufserfahrung im Vertrieb.
  • Sie sind teamfähig und begeistern gern Menschen.
  • Sie begeistern sich für den Außendienst und wollen erfolgreich sein.

Unser Angebot:

  • Bestand und Grundvergütung
  • ausgezeichnete Provisionen
  • Kundenzugangswege
  • optimale Einarbeitung
  • hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unterstützung durch Fachspezialisten

Wir unterstützen Sie professionell und erfolgsorientiert bei der Suche nach einem neuen Arbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und besprechen erste Details in einem persönlichen Telefonat. Erst nach Ihrer Zustimmung gehen Ihre Unterlagen an unseren Kunden. Gern überarbeiten wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen, selbstverständlich kostenlos.

Ihre Ansprechpartnerin: Frau Andrea Peter

Kontakt: APC Consult, Nonn 208, 83435 Bad Reichenhall, +49 174 3457439, bewerbung@apc-consult.de

Agenturleiter (m/w/d) Versicherung Arbeitgeber: APC Consult

APC Consult ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, als Agenturleiter (m/w/d) in einem großen deutschen Versicherungskonzern zu arbeiten. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert, profitieren Sie von attraktiven Provisionen, umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und einer optimalen Einarbeitung. Zudem genießen Sie die Unterstützung durch Fachspezialisten und haben die Chance, ein neues Team aufzubauen und Ihre Karriere im Vertrieb erfolgreich voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

APC Consult Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Agenturleiter (m/w/d) Versicherung erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und wie du Kunden begeistern kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtigen Leute gelangt.

Tipp Nummer 4

Bleib dran! Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Agenturleiter (m/w/d) Versicherung mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Teamführung
Kundenberatung
Bestandspflege
Up- und Cross-Selling
Kommunikationsfähigkeit
Außendienstkompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du die perfekte Wahl für die Position als Agenturleiter bist.

Betone deine Teamfähigkeit:Da du ein Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit hervorhebst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere motivieren kannst.

Sei konkret bei deinen Erfolgen:Gib uns konkrete Zahlen oder Beispiele, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Das zeigt uns, dass du nicht nur redest, sondern auch Ergebnisse lieferst. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge quantifizieren kannst!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei APC Consult vorbereitet

Verstehe die Rolle des Agenturleiters

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Agenturleiters im Versicherungsbereich vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor.

Teamführung betonen

Da Teamfähigkeit und Führungskompetenz wichtig sind, solltest du in deinem Interview Beispiele für erfolgreiche Teamführung oder -entwicklung bereit haben. Zeige, wie du dein Team motiviert und zum Erfolg geführt hast.

Kundenorientierung demonstrieren

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Kundenberatung zu sprechen. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast und wie du Up- und Cross-Selling erfolgreich umgesetzt hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.