Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden, verwalte Parkkarten und führe Kassiertätigkeiten durch.
- Arbeitgeber: APCOA ist Europas führender Parkraummanager mit 50 Jahren Erfahrung und 1,5 Millionen Parkplätzen.
- Mitarbeitervorteile: Freies Parken, Gesundheitsprogramme, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung im Parkbereich mit und arbeite in einem positiven Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Hohe Serviceorientierung, technisches Verständnis und Bereitschaft zur Schichtarbeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze unser Online-Bewerbungsformular für deine Bewerbung!
APCOA – Wir verbinden Parken, Mobilität und urbanes Leben. Als Europas führender Full-Service Parkraummanager mit 50 Jahren Erfahrung verwaltet die APCOA PARKING Group 1,5 Millionen Parkplätze an über 12.000 Standorten. 5.000 Mitarbeiter bieten exzellente Dienstleistungen. Unser Ziel ist es, intelligente Parklösungen für den modernen Verbraucher bereitzustellen.
Benefits:
- Freies APCOA Parking
- Gesundheitsprogramme
- Produktvergünstigungen
- 30 Tage Urlaub
- Unternehmensevents
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Und vieles mehr...
Du triffst auf:
- ein intensives Onboarding
- ein attraktives Gehaltsangebot
- ein positives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- kostenloses Parken am Arbeitsplatz und Mitarbeiterparken in APCOA-Parkhäusern
- Corporate Benefits: JobRad, Vergünstigungen, Preisnachlässe auf verschiedenen Plattformen
- eine große Chance zur Mitgestaltung eines interessanten Bereiches
Du wirst:
- die Betreuung unserer Kunden übernehmen
- die Ausgabe von Parkkarten verwalten
- Kassiertätigkeiten durchführen
- die Überwachung, Wartung und Fehlerbehebung an der Parkabfertigungsanlage koordinieren
- der Ansprechpartner für Rückfragen der Kunden sein
- hausmeisterliche Tätigkeiten sowie Reinigungsarbeiten ausführen
Du hast:
- eine hohe Serviceorientierung
- ein gutes technisches Verständnis
- die Bereitschaft zur Schichtarbeit im 2-Schichtsystem (Früh- und Spätschicht), einschließlich Wochenenden und Feiertagen nach Absprache
- wünschenswerterweise einen Führerschein der Klasse B und allgemeine PC-Kenntnisse
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann nutze bitte vorzugsweise unser Online-Bewerbungsformular, um uns Deine Bewerbungsunterlagen, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung zukommen zu lassen.
APCOA Deutschland GmbH
Kontakt
Fachbereich: Stefanie Philip
Parkhausbetreuer (gn) Hamburg Steinwerder in Teilzeit Arbeitgeber: APCOA
Kontaktperson:
APCOA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Parkhausbetreuer (gn) Hamburg Steinwerder in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Parkraummanagement und Digitalisierung. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Trends verstehst und wie sie die Arbeit eines Parkhausbetreuers beeinflussen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Serviceorientierung zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du Kunden erfolgreich unterstützt hast, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Tip Nummer 4
Wenn du einen Führerschein der Klasse B hast, erwähne dies aktiv im Gespräch. Es ist ein Pluspunkt für die Position und zeigt, dass du flexibel und bereit bist, verschiedene Aufgaben zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Parkhausbetreuer (gn) Hamburg Steinwerder in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über APCOA und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Leistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Parkhausbetreuer zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Serviceorientierung und dein technisches Verständnis, da diese Eigenschaften für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei APCOA arbeiten möchtest und wie du zur Digitalisierung und den intelligenten Parklösungen beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Branche.
Online-Bewerbung: Nutze das Online-Bewerbungsformular von APCOA, um deine Unterlagen einzureichen. Achte darauf, alle geforderten Informationen, einschließlich deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung, vollständig anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APCOA vorbereitest
✨Informiere Dich über APCOA
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über APCOA und deren Dienstleistungen informieren. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Rolle, die Du als Parkhausbetreuer spielen würdest. Dies zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für Serviceorientierung vor
Da eine hohe Serviceorientierung gefordert ist, bereite konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung vor, die Deine Fähigkeiten im Kundenservice unter Beweis stellen. Überlege Dir, wie Du in schwierigen Situationen reagiert hast und welche Lösungen Du gefunden hast.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Da technisches Verständnis wichtig ist, sei bereit, Fragen zu technischen Aspekten der Parkabfertigungsanlagen zu beantworten. Informiere Dich über gängige Probleme und deren Lösungen, um zu zeigen, dass Du in der Lage bist, technische Herausforderungen zu meistern.
✨Fragen zur Schichtarbeit vorbereiten
Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, sei darauf vorbereitet, Fragen zu Deiner Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen zu beantworten. Überlege Dir, wie Du Deine Zeit managen kannst, um den Anforderungen der Schichtarbeit gerecht zu werden.