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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Servicecenter und optimiere Produktionsprozesse.
- Arbeitgeber: aperos GmbH, ein zuverlässiger Partner in der Arbeitnehmerüberlassung.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsverträge und pünktliche Gehaltszahlungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Meister im Metallbereich mit Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Zweck und Ziel der Stelle
Die apero GmbH steht als gesellschaftergeführtes Unternehmen für Kompetenz und Zuverlässigkeit im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Unser Ziel ist es, Menschen zusammen zu bringen, die zueinander passen, um gemeinsam Aufgaben zu lösen. Für unseren namhaften Kunden LIEBHERR in Bad Schussenried suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, einen Teamleiter (m/w/d) im Servicecenter.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Servicecenter
- Organisation und Steuerung der Fertigung von fügetechnischen Einzelteilen, insbesondere in den Bereichen Zuschnitt, Umformen und Mechanik
- Sicherstellung des Produktionsprogramms unter Einhaltung von Qualität, Kapazität, Wirtschaftlichkeit und Terminvorgaben
- Planung und Überwachung der Arbeitsabläufe im täglichen Produktionsbetrieb
- Kontinuierliche Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz und Produktivität
- Verantwortung für die Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften sowie Durchführung und Dokumentation von Unterweisungen
- Unterstützung bei der Mitarbeitereinsatzplanung sowie Weiterentwicklung und Qualifizierung des Teams
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Produktion, Logistik und Qualitätssicherung
Anforderungen
- Abgeschlossene Weiterbildung als Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Metall, Produktion, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Fertigung oder industriellen Produktion
- Erste Führungserfahrung ist wünschenswert
- Sicherer Umgang mit Produktionsprozessen, Fertigungsabläufen und Qualitätsanforderungen
- Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und kontinuierliche Verbesserung von Vorteil
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
- Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- Einsatzbegleitung und kompetente Ansprechpartner
- Übertarifliche Vergütung
- Pünktliche Auszahlung des Lohns
- i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Schulungen/Qualifikation/Weiterbildungen
- Kostenübernahme bei arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
Teamleiter (m/w/d) Servicecenter für LIEBHERR Arbeitgeber: apero
Kontaktperson:
apero HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Servicecenter für LIEBHERR
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Führungskompetenzen zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse am Unternehmen! Informiere dich über LIEBHERR und bringe in Gesprächen ein, was du an deren Produkten oder Werten schätzt. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die perfekte Stelle für dich zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Servicecenter für LIEBHERR
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben des Teamleiters im Servicecenter passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles richtig ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei apero vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die apero GmbH und deren Werte. Verstehe, wie sie Menschen zusammenbringen und welche Rolle du als Teamleiter im Servicecenter spielen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Produktionsprozesse auffrischen
Stelle sicher, dass du die aktuellen Trends und Technologien im Bereich Fertigung und Produktion kennst. Zeige, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Prozesse zu optimieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Servicecenter oder zur Teamdynamik sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.