Senior Fall Protection Safety Specialist – Remote (Traveling)

Senior Fall Protection Safety Specialist – Remote (Traveling)

Vollzeit 128000 - 143000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Sicherheitsprojekte und entwickle umfassende Fallschutzprogramme für die Luftfahrtindustrie.
  • Unternehmen: Apex, ein schnell wachsendes Unternehmen in der AEC-Branche mit einer kollaborativen Kultur.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, Reisekostenerstattung und berufliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten und Teamarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit am Arbeitsplatz und hinterlasse einen bleibenden Eindruck in der Industrie.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Arbeitsschutz und Fachwissen im Bereich Fallschutz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 128000 - 143000 € pro Jahr.

Are you driven to grow, lead, and make a meaningful impact?

At Apex, we’re building more than a consulting and engineering firm—we’re creating a place where your career accelerates, your contributions matter, and your potential is fully realized.

We believe your growth is our growth, which is why we invest in your development at every stage of your career.

Here, you’ll work on projects that shape communities, protect the environment, and create lasting impact, all while being empowered with the autonomy and flexibility to do your best work.

Fueled by high quality delivery, exceptional client retention, and strategic acquisitions, Apex Companies continues to rank among the fastest-growing firms in the AEC industry, recently recognized by the Zweig Group for our industry‑leading growth.

Our success is grounded in strong leadership, a collaborative culture, and a shared commitment to delivering exceptional outcomes.

As we continue to grow, we’re focused on building a team of high‑performing professionals who are ready to lead, collaborate, and push what’s possible.

At Apex, you don’t just join a company, you help shape what next.

Role Overview

This role is to provide overarching occupational health and safety expertise to one of Apex’s most valued clients, a national aerospace manufacturer.

Over the last 2 decades Apex has worked hand and hand with the national aerospace manufacturer helping them achieve their occupational health and safety, ergonomic, environmental and engineering goals.

The incumbent will serve as a Senior Fall Protection Safety Specialist and act as a site‑wide technical lead for fall protection.

This role is for the duration of 6 months and would entail temporary relocation to the Puget Sound area in Washington and then Wichita Kansas (expense covered and per diem included for the entire duration of the assignment).

This role is intended for a seasoned safety professional with deep expertise in fall hazard identification, fall protection systems, regulatory compliance, and large‑scale program implementation.

The ideal candidate will bring the leadership, technical judgment, and field credibility needed to develop, implement, and sustain a comprehensive fall protection program across complex industrial operations.

The Senior Fall Protection Safety Specialist will begin their project in the Puget Sound Washington area learning the client’s current fall protection program, operations and processes for one month.

Once trained, they will then deploy to Wichita KS to support the implementation of the fall protection across a new site.

The incumbent will act as the primary subject matter expert for all fall protection‑related activities at the site.

This full‑time, onsite role will lead the development of site‑wide fall protection strategies, standards, procedures, and execution plans across manufacturing, maintenance, facilities, and operational support environments.

The individual in this role will work closely with operations, engineering, maintenance, leadership, and EHS stakeholders to ensure fall risks are identified, evaluated, and controlled through practical and compliant solutions.

  • Your Responsibilities as a Senior Fall Protection Safety Specialist
  • Using your expertise in fall protection – become familiar with the clients current FP program, operations, processes and strategies.
  • Support the implementation of this program to an alternative site.
  • Lead the design, development, implementation, and continuous improvement of the site‑wide fall protection program.
  • Serve as the site’s primary technical authority on fall protection, including OSHA requirements, applicable consensus standards, and industry best practices.
  • Conduct and oversee detailed fall hazard assessments for routine and non‑routine work activities across manufacturing and industrial operations.
  • Develop fall protection procedures, policies, rescue plans, and safe work requirements for elevated work activities.
  • Partner with engineering and operations teams to evaluate, select, and implement engineered fall protection solutions such as guardrails, anchor systems, lifelines, platforms, and personal fall arrest or restraint systems.
  • Provide technical review and oversight for the installation, use, inspection, and maintenance of fall protection equipment and systems.
  • Establish site expectations and governance for competent person, qualified person, authorized user, and rescue‑related responsibilities.
  • Develop and deliver training for employees, supervisors, and site leadership on fall hazard recognition, equipment use, inspection requirements, and emergency response.
  • Support contractor safety processes and ensure fall protection requirements are integrated into contractor planning and execution.
  • Lead or support investigations involving fall‑related incidents, near misses, and unsafe conditions, including corrective action development and closure.
  • Track program performance metrics, identify trends, and provide strategic recommendations to improve compliance and operational effectiveness.
  • Mentor site safety personnel and operational leaders to build long‑term internal capability and ownership of fall protection requirements.
  • What we’re looking for
  • Bachelor’s degree in occupational safety, engineering, industrial hygiene, or a related technical discipline required.
  • Minimum 12 to 15 years of progressive occupational safety experience, including significant experience leading fall protection efforts in industrial, manufacturing, construction, aerospace, or similar high‑hazard environments.
  • Certified Safety Professional (CSP) strongly preferred.
  • Advanced fall protection training and demonstrated experience serving in competent person, qualified person, or equivalent technical leadership roles strongly preferred.
  • Extensive knowledge of OSHA 29 CFR 1910 and 1926 fall protection requirements and the ability to apply regulatory requirements in real‑world operational settings.
  • Proven experience developing and implementing site‑wide fall protection programs, standards, and work practices.
  • Strong project management skills, including the ability to lead cross‑functional initiatives from planning through execution.
  • Excellent communication, training, technical writing, and stakeholder engagement skills.
  • Proficiency with Microsoft Office Suite and standard safety documentation and reporting practices.
  • Valid driver’s license required.
  • Preferred Experience
  • Experience supporting large manufacturing, aerospace, heavy industrial, or maintenance‑driven environments.
  • Experience with site‑wide fall protection assessments, system standardization, and equipment inventory or inspection program management.
  • Ability to influence operational teams and senior leadership while balancing compliance, practicality, and production needs.
  • Select Key Performance Indicators
  • Demonstrates the ability to work independently, successfully executing technical projects with minimal supervision.
  • Customer needs are met on a timely basis and emergencies are responded to quickly.
  • Meets annually established goals for personally‑generated revenue, and utilization %.
  • Meets annually established goals for Customer satisfaction.
  • Pursues ongoing professional development as mutually agreed with the Business Unit Manager.
  • Why Join Apex

Apex offers the opportunity to support a nationally recognized client while serving in a highly visible technical leadership role.

This position is ideal for a senior‑level fall protection professional who wants to make a meaningful impact on worker safety, program maturity, and operational performance at scale.

  • Why you’ll love working for us
  • Company‑subsidized medical and dental.
  • Company‑paid life, short, and long‑term disability.
  • 401k match, tuition assistance, and more.
  • Cross‑training and the ability to work on a variety of projects.
  • Performance‑based bonuses or other incentives.
  • Working with the best and brightest in the industry.
  • 2,000+ employee national firm with 70+ locations across the US.
  • Job Location
  • Renton/Everett Washington + Wichita, Kansas
  • Schedule
  • Full‑time, onsite – for 6 months with possible extension
  • Travel
  • The incumbent will travel to Washington for the first month of the project and once familiarized with the SOW they will then deploy to Wichita KS for the next 5 months.
  • Travel expenses are paid for in addition to Per Diem based on Federal GSA rates for each region.

Compensation

Salary range of $128,000 to $143,000; per diem travel costs will be available for qualified candidates.

We believe in equality for all and celebrate the diversity and differences of our employees, customers, and communities.

We do not discriminate based on gender, race or color, ethnicity or national origin, age, disability, religion, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other applicable characteristics protected by law.

Apex aims to make apexcos. com accessible to all users.

If you have a disability or special need that requires accommodation to navigate our website or complete the application process, please contact Talent@apexcos. com or (301) 417‑0200.

Likewise, feel free to reach out to us if you would like to view or discuss Apex policy related to equal employment opportunity or have any related concerns.

  • EO/AA/VEV/Disabled Employer
  • #J-18808-Ljbffr

Senior Fall Protection Safety Specialist – Remote (Traveling) Arbeitgeber: Apex Companies

Apex Companies ist ein wachstumsorientiertes Beratungs- und Ingenieurbüro, das seinen Mitarbeitern nicht nur eine herausfordernde Rolle als Construction Safety Professional bietet, sondern auch umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und einer Unternehmenskultur, die Vielfalt und Gleichheit schätzt, profitieren Sie von attraktiven Leistungen wie einer bezuschussten Gesundheitsversorgung, 401k-Match und leistungsbasierten Boni. Arbeiten Sie mit den Besten der Branche zusammen und gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld an der Westküste der USA.

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Kontaktdaten:

Apex Companies Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Fall Protection Safety Specialist – Remote (Traveling) erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Apex Companies siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Fall Protection Safety Specialist – Remote (Traveling) mit Bravour zu bestehen

Fachkenntnisse in Arbeitssicherheit
Erfahrung in der Fallschutzsystem-Implementierung
Kenntnis der OSHA-Vorschriften
Fähigkeit zur Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen
Entwicklung von Sicherheitsverfahren und -richtlinien
Projektmanagementfähigkeiten
Technische Überprüfung und Aufsicht

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Apex Companies nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apex Companies vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Apex Companies einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.