Stellen-ID: 27299
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!
Wir – die Diehl Gruppe – suchen für unseren Standort in Baumholder
Elektriker für Energie und Gebäudetechnik (w/m/d) Baumholder - JobID 27299
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, dasVielfalt und Gleichberechtigung fördert
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Das machen Sie bei uns:
- Montage, Anschluss und Inbetriebnahme von Elektroanlagen der technischen Gebäudeausrüstung.
- Durchführung von Elektroinstallationen im Neu- und Bestandsbau bei unseren Kunden vor Ort
- Funktionsprüfungen und Einregulierungen
- Dokumentation technischer Daten
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zumElektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder vergleichbar
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Eigenständige und strukturierte ArbeitsweiseTeamgeist und Flexibilität
- PKW-Führerschein
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Ansprechpartner:
Pascal David
+49 1622762476
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
#J-18808-Ljbffr
Elektriker für Energie und Gebäudetechnik (w/m/d) Baumholder Arbeitgeber: Apleona GmbH
Die Apleona Südwest GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld bietet. Mit einer familienfreundlichen Personalpolitik, 30 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen Vorteilen aus dem hauseigenen Tarifvertrag, fördert das Unternehmen Vielfalt und Gleichberechtigung und bietet zahlreiche Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung. Zudem profitieren Mitarbeiter von exklusiven Angeboten und Sonderkonditionen renommierter Hersteller, was die Arbeit in Leinfelden-Echterdingen besonders attraktiv macht.
