Brandmeldetechniker (w/m/d)
Brandmeldetechniker (w/m/d)

Brandmeldetechniker (w/m/d)

Mannheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Apleona GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere und programmiere Brandmeldeanlagen und führe Wartungsarbeiten durch.
  • Arbeitgeber: Apleona Südwest GmbH - ein innovatives Unternehmen in Mannheim.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem vielfältigen und unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur oder Elektroniker erforderlich.
  • Andere Informationen: Karrierechancen und Weiterbildungsprogramme für persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Alle relevanten Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen, die ein erfolgreicher Bewerber benötigt, sind in der folgenden Beschreibung aufgeführt.

Wir – die Apleona Südwest GmbH – suchen für unseren Standort in Mannheim.

  • Sie führen fach- und sachgerechte Montagen und Inbetriebnahmen beim Kunden durch.
  • Sie programmieren und protokollieren Brandmelde- und Einbruchsmeldeanlagen vor Ort.
  • Sie führen Funktionsprüfungen, Störungsbeseitigungen, Reparatur- und Wartungsarbeiten von BMA und EMA durch.
  • Sie betreiben selbstständig den Baustellenschriftverkehr, wie z.B. Aufmaße, Bautagebuch, Leistungsberichte, Stundenzettel, Mehrleistungsforderungen und Baustellendokumentation.
  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur, Elektroniker oder eine ähnliche Ausbildung.
  • Sie verfügen idealerweise bereits über Fachkenntnisse über die Hersteller Tyco, Esser, Notifier, Sonax oder Hekatron.
  • Sie zeigen Bereitschaft zur Schichtarbeit.
  • Sie haben gute MS Office und Deutschkenntnisse.
  • Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B.

Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert.

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag.
  • 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei.
  • Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld.
  • Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance.
  • Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken.
  • APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
  • Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit.

Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.

Brandmeldetechniker (w/m/d) Arbeitgeber: Apleona GmbH

Die Apleona Südwest GmbH bietet Ihnen als Brandmeldetechniker (w/m/d) in Mannheim eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub sowie einer familienfreundlichen Personalpolitik unterstützen wir Sie in verschiedenen Lebensphasen und bieten flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsprogrammen und exklusiven Angeboten für Mitarbeitende, die Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördern.
Apleona GmbH

Kontaktperson:

Apleona GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Brandmeldetechniker (w/m/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Brandmeldetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein formeller Bewerbungsprozess.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige uns, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Wir lieben es, wenn Bewerber gut vorbereitet sind!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und direkt den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Brandmeldetechniker (w/m/d)

Montage von Brandmeldeanlagen
Inbetriebnahme von Einbruchsmeldeanlagen
Programmierung von Brandmeldeanlagen
Protokollierung von Sicherheitsanlagen
Funktionsprüfungen durchführen
Störungsbeseitigung
Reparatur- und Wartungsarbeiten
Baustellenschriftverkehr
MS Office Kenntnisse
Deutschkenntnisse
Führerschein Klasse B
Kenntnisse über Hersteller Tyco, Esser, Notifier, Sonax, Hekatron
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur oder Elektroniker

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich verstanden hast und motiviert bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona GmbH vorbereitest

Mach dich mit den technischen Details vertraut

Informiere dich über die spezifischen Brandmelde- und Einbruchsmeldeanlagen, die das Unternehmen verwendet. Wenn du Kenntnisse über Hersteller wie Tyco oder Hekatron hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Montagen oder Inbetriebnahmen durchgeführt hast. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – das macht einen bleibenden Eindruck.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da du im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Brandmeldetechniker (w/m/d)
Apleona GmbH
Standort: Mannheim
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