Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik als Servicetechniker (w/m/d)

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik als Servicetechniker (w/m/d)

Hamburg Vollzeit 42000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Apleona GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Inspektion von elektrotechnischen Anlagen in modernen Gebäuden.
  • Unternehmen: Apleona, ein innovatives Unternehmen mit stabiler Kultur.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Firmenfahrzeug und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Entwicklungsprogramme und exklusive Mitarbeiterrabatte warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und idealerweise Erfahrung in der Gebäudetechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 55000 € pro Jahr.

Ihre Energie für Hamburgs Gebäude! Werden Sie als Elektriker (w/m/d) Teil unseres Apleona-Teams. Sie sind ausgebildeter Elektroniker (w/m/d) und suchen mehr als nur einen Job? Bei Apleona in Hamburg bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe in der technischen Betreuung moderner Immobilien. Hier können Sie Ihr Fachwissen einsetzen, um den reibungslosen Betrieb sicherzustellen – in einem Umfeld, das durch Stabilität, klare Strukturen und echte Wertschätzung für Ihre Arbeit geprägt ist.

Ihre Aufgaben:

  • Inspektion & Wartung: Sie verantworten die regelmäßige Wartung und Inspektion von elektrotechnischen Anlagen, von der Energieverteilung über Schaltschränke bis hin zur Sicherheitsbeleuchtung.
  • Störungsmanagement: Als Experte analysieren Sie Fehler an gebäudetechnischen Systemen, beheben Störungen schnell und nachhaltig und sichern so die Betriebsbereitschaft.
  • Prüfungen & Dokumentation: Sie führen eigenständig Prüfungen nach DGUV V3 und weiteren VDE-Normen durch und dokumentieren Ihre Arbeit sorgfältig in unseren digitalen Systemen.
  • Modernisierung & Kleinprojekte: Sie wirken bei der Installation und Modernisierung von Anlagen mit und übernehmen kleinere elektrotechnische Projekte.
  • Koordination: Sie betreuen und koordinieren die Einsätze von externen Dienstleistern und stellen eine reibungslose Zusammenarbeit sicher.

Ihr Profil:

  • Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur oder in einem vergleichbaren elektrotechnischen Beruf.
  • Erfahrung: Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in der Instandhaltung von Gebäudetechnik oder im Facility Management mit.
  • Know-how: Sie haben gute Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (z.B. VDE, DGUV). Eine Schaltberechtigung für Niederspannungsanlagen (bis 1kV) ist von Vorteil.
  • Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B ist für die Tätigkeit erforderlich.
  • Arbeitsweise: Sie überzeugen durch eine selbstständige, serviceorientierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Ihre Leidenschaft für technische Problemlösungen.

Unsere Versprechen:

  • Sicherheit & Perspektive: Profitieren Sie von einem unbefristeten Vollzeitvertrag (40 Std./Woche), 30 Tagen Urlaub (+ Weihnachten & Silvester frei) und einer fairen Vergütung nach unserem Haustarifvertrag (IG BAU) inklusive Weihnachtsgeld.
  • Mobilität & Ausstattung: Wir stellen Ihnen ein voll ausgestattetes Firmenfahrzeug, das Sie auch privat für den Arbeitsweg nutzen können, sowie hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung. Zusätzlich bieten wir JobRad-Leasing an.
  • Entwicklung & Vorteile: Starten Sie mit einem strukturierten Onboarding, nutzen Sie die vielfältigen Weiterbildungsprogramme der Apleona-Akademie und sichern Sie sich über die betriebliche Altersvorsorge zusätzlich ab. Exklusive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), Gympass und Prämienprogramme runden unser Angebot ab.

Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf Sie! Senden Sie uns Ihre Bewerbung ganz einfach über unser Online-Karriereportal. Sie haben noch eine Frage zur Position oder zum Team? Zögern Sie nicht, anzurufen! Ihr Ansprechpartner, Thomas Gronau, hilft Ihnen unter der Telefonnummer +49 221 / gerne weiter. Jetzt bewerben und die Zukunft der Gebäudetechnik mitgestalten!

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik als Servicetechniker (w/m/d) Arbeitgeber: Apleona GmbH

Die Apleona GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Objektleiter im technischen Facility Management in Nürnberg nicht nur ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch attraktive tarifliche Vorteile und regelmäßige Gehaltserhöhungen. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Chancengleichheit, während wir Ihnen umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten und zusätzliche Urlaubstage bieten.

Apleona GmbH

Kontaktdaten:

Apleona GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik als Servicetechniker (w/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektroniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Apleona anzurufen. Frag nach dem Team, den Projekten oder der Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind Gold wert!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Gebäudetechnik und über Apleona selbst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für technische Problemlösungen in deiner Bewerbung zu betonen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik als Servicetechniker (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik
Wartung und Inspektion von elektrotechnischen Anlagen
Fehleranalyse und Störungsbehebung
Prüfungen nach DGUV V3
Kenntnisse der VDE-Normen
Dokumentation in digitalen Systemen
Installation und Modernisierung von Anlagen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Fachwissen einbringen:Nutze die Gelegenheit, dein Fachwissen zu präsentieren. Erkläre, wie deine Ausbildung und Erfahrungen dir helfen, die Aufgaben bei Apleona erfolgreich zu meistern. Zeig uns, dass du die relevanten Normen und Vorschriften kennst!

Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Online bewerben!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Karriereportal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Normen vertraut

Da die Stelle als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik viel mit Normen wie VDE und DGUV zu tun hat, solltest du dir diese genau anschauen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Normen zu beantworten und zeige, dass du die Vorschriften kennst und verstehst.

Praktische Beispiele parat haben

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Erfahrung im Störungsmanagement zu demonstrieren.

Teamarbeit betonen

Da die Koordination mit externen Dienstleistern ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte abzuschließen oder Probleme zu lösen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.