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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Facility Management und gestalte die Zukunft mit uns.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit einem dynamischen Team in Hanau.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und Weiterbildungsprogramme.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein umfassendes Onboarding-Programm.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Meisterabschluss oder Techniker im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Karriere im Facility Management? Möchten Sie in einem wachsenden Unternehmen Ihre Fähigkeiten im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär einzubringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams in Hanau und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!
Das machen Sie bei uns:
- Umsetzung von Kleinprojekten im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär
- Erstellung von Instandsetzungsangeboten und Kostenschätzungen
- Disposition von Material und Personal
- Vorbereitung von Projekt- und Abrechnungsdokumenten
- Mitarbeit bei der Wachstumsstrategie und Projektplanung
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Meisterabschluss oder staatlich geprüfter Techniker (Heizung, Lüftung, Sanitär)
- Berufserfahrung im Projektmanagement oder in einer ähnlichen Position
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
- Unternehmerisches Denken und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Darauf können Sie sich freuen:
- Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester
- Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung
- Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg
- Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- JobRad-Leasing für mehr Mobilität und Fitness
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Kontakt: Thomas Gronau, +49 221 /
Junior Projektleiter (w/m/d) im Facility Management Arbeitgeber: Apleona GmbH
Kontaktperson:
Apleona GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Projektleiter (w/m/d) im Facility Management
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeig, dass du motiviert bist und Interesse an ihrer Arbeit hast!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte im Facility Management. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär einen Mehrwert bieten können. Wir empfehlen, auch Fragen vorzubereiten, um dein Interesse zu zeigen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam die Zukunft im Facility Management gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Projektleiter (w/m/d) im Facility Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den Grundlagen des Facility Managements vertraut, insbesondere im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär. Zeige während des Interviews, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft gefordert sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen, um deine Durchsetzungsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.