Niederlassungsleiter TGA (w/m/d) Ludwigshafen

Niederlassungsleiter TGA (w/m/d) Ludwigshafen

Ludwigshafen am Rhein Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Apleona GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und manage spannende TGA-Projekte.
  • Unternehmen: Apleona Wolfferts GmbH – ein modernes Unternehmen mit Zukunftsperspektiven.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Chancengleichheit fördert.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung in einem innovativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung als Projektleiter.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir – die Apleona Wolfferts GmbH – suchen für unseren Standort in Ludwigshafen einen Niederlassungsleiter TGA (w/m/d).

Darauf können Sie sich freuen:

  • Sicherer Arbeitsplatz bei einem erfolgreichen und modernen Unternehmen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie gute Zukunftsperspektiven in einer innovativen Branche
  • Ein interessantes Vergütungspaket mit zusätzlichen Sozialleistungen
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
  • Zusätzliches Urlaubsgeld
  • Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen

Das machen Sie bei uns:

  • Führung des gesamten Teams vor Ort (Ingenieure, Projektleiter, technische Zeichner)
  • Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg, Qualitätssicherung und Termineinhaltung aller TGA-Projekte
  • Akquisition von Neukunden, Pflege von Bestandskunden sowie Ausbau des regionalen Marktanteils
  • Bindeglied zwischen der Geschäftsführung/Regionalleitung und den Mitarbeitern am Standort

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau mit dem Schwerpunkt Versorgungs- und Energiemanagement oder eine vergleichbare Techniker- oder Meisterausbildung
  • Fundierte Berufserfahrung als Projektleiter im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung
  • Gute Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Anlagentechnik
  • Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office

Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner: Pascal David +49 162 2762476

Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.

Niederlassungsleiter TGA (w/m/d) Ludwigshafen Arbeitgeber: Apleona GmbH

Die Apleona GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Objektleiter im technischen Facility Management in Nürnberg nicht nur ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch attraktive tarifliche Vorteile und regelmäßige Gehaltserhöhungen. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Chancengleichheit, während wir Ihnen umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten und zusätzliche Urlaubstage bieten.

Apleona GmbH

Kontaktdaten:

Apleona GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Niederlassungsleiter TGA (w/m/d) Ludwigshafen erhalten könntest

Nutze Ingenieur-Events und Messen

Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.

Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!

Werde Mitglied in Ingenieur-Communities

In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!

Nutze Alumni-Netzwerke

Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter TGA (w/m/d) Ludwigshafen mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Projektmanagement
Qualitätssicherung
Kundenakquise
Marktanalyse
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Apleona GmbH für die Position als Niederlassungsleiter TGA (w/m/d) Ludwigshafen bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!

Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!

Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Apleona GmbH arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.

Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona GmbH vorbereitet

Technisches Wissen nachweisen

Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.

Einen Projektportfolios präsentieren

Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Apleona GmbH passen.

Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen

Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.

Fragen zur praktischen Anwendung stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Apleona GmbH zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.