Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Projekte zur digitalen Transformation und verbessere unsere Geschäftsbereiche.
- Unternehmen: Apleona GmbH, führender Partner für integriertes Facility Management in Europa.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensurlaub und ein attraktives Vergütungspaket.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Lösungen und direktem Kontakt zum Top-Management.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in Strategie- oder Managementberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Stellen-ID: 25477
Verstärke unser Team und gestalten gemeinsam mit uns Deine Zukunft! Wir – die Apleona GmbH – suchen für unseren Standort in Neu-Isenburg, München, Düsseldorf, Berlin oder für mobiles Arbeiten einen (Senior) Manager Inhouse Consulting - Transformation (w/m/d).
Über uns: Apleona ist der führende europäische Partner für integriertes Facility Management. Als marktbestimmter Akteur in der DACH-Region setzen wir konsequent auf Innovation und digitale Vorreiterrollen. Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, ein dynamisches Umfeld und eine Kultur, die Vielfalt und Chancengleichheit aktiv fördert.
Als Teil unseres Transformationsteams – direkt am Vorstand angesiedelt – treibst du die (digitale) Transformation und messbare Ergebnisverbesserung im gesamten Unternehmen aktiv voran.
Deine Mission:
- Strategische Projektleitung: Du steuerst eigenverantwortlich strategische Projekte zur Transformation und nachhaltigen Optimierung unserer Geschäftsbereiche.
- Digitalisierung & Innovation: Du analysierst bestehende Prozesse, identifizierst Potenziale zur Performance-Steigerung und entwickelst innovative Lösungen – inklusive der passenden KPI-Systeme.
- C‑Level‑Schnittstelle: Du gestaltest Entscheidungsprozesse aktiv mit und berichtest deine Ergebnisse direkt an das Top‑Management (C‑Level der Group sowie der Business Units).
- Change, Rollout & Verankerung: Du verantwortest die Einführung neuer Standards und Prozesse. Mit gezielten Change‑Konzepten (Stakeholder Management, Kommunikation, Schulungen) stellst du sicher, dass Veränderungen langfristig und KPI‑basiert im Unternehmen verankert werden.
Das bringst du mit:
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Facility Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Strategie- oder Management‑Beratung, einer Inhouse‑Beratung oder im Multiprojektmanagement großer Konzernstrukturen.
- Tools: Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel) – BI‑Kenntnisse (PowerBI, Tableau, …) sind ein Plus.
- Soft‑Skills: Big‑Picture‑Thinking, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, strukturiertes Arbeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise auf den Punkt zu bringen.
Warum Apleona?
- Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs‑ und Karrieremöglichkeiten in einem internationalen, kontinuierlich wachsenden Umfeld unter Private Equity Ownership.
- Top‑Management‑Exposition: Direkter Kontakt zum Top‑Management und Verantwortung in spannenden strategischen Projekten.
- Maximale Flexibilität: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und umfassenden Möglichkeiten zur mobilen Arbeit.
- Attraktives Vergütungspaket: Fixe und variable Kompensation passend zu Ihrer Erfahrung und Ihrem Beitrag für die Organisation.
- Vertrauensurlaub: Wir setzen auf deine Eigenverantwortung und intrinsische Ergebnisorientierung.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
(Senior) Manager Inhouse Consulting - Transformation (w/m/d) Arbeitgeber: Apleona GmbH
Die Apleona GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Neu-Isenburg, München, Düsseldorf und Berlin ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und digitaler Transformation fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und direkten Kontakt zum Top-Management. Zudem genießen die Mitarbeiter maximale Flexibilität durch mobile Arbeitsoptionen und ein attraktives Vergütungspaket, das ihre Leistung wertschätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Manager Inhouse Consulting - Transformation (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma oder die Position, die dich interessiert – oft gibt's wertvolle Tipps direkt von Insidern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Schau dir die Unternehmen an, die dich interessieren, und schick ihnen eine Initiativbewerbung. Zeig, dass du wirklich an ihrer Mission interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto sicherer trittst du auf!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei Apleona durchstarten willst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und bekommst einen direkten Draht zu uns – das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Manager Inhouse Consulting - Transformation (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als (Senior) Manager Inhouse Consulting passen.
Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir möchten deine Ideen und Qualifikationen schnell erfassen können!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Mission und Vision von Apleona. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der strategischen Projektleitung und im Change Management demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und präzise zu präsentieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Betone deine Kommunikationsstärke und dein Big-Picture-Thinking. Zeige, wie du komplexe Sachverhalte einfach erklären kannst und wie du Stakeholder effektiv managen würdest.
