Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur komplexer technischer Anlagen, Sicherheitsüberprüfungen und Modernisierungen.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Gleichberechtigung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und moderne Servicefahrzeuge.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Personalpolitik und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik in einem professionellen und unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation, gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das machen Sie bei uns:
- Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandhaltungsarbeiten an komplexen technischen Anlagen
- Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur
- Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen
- Stilllegung bzw. Inbetriebnahme von Anlagen
- Durchführung von Umbauten und Modernisierungen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Elektriker, Elektroinstallateur oder Elektro-Techniker (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Energie- und Gebäudetechnik
- Erste Berufserfahrung im Facility Management, der Gebäudetechnik, Haustechnik oder in gewerkeübergreifenden Bereichen von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (inkl. Zusatzvergütung)
- Führerschein der Klasse B
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
- Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
- Modernes und professionell ausgestattetes Servicefahrzeug
- Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- APLEONA – Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner: Thomas Gronau
Servicetechniker (w/m/d) Elektro Arbeitgeber: Apleona GmbH
Als Servicetechniker (w/m/d) Elektro bei uns profitieren Sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem professionellen Umfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine familienfreundliche Personalpolitik, die Sie in verschiedenen Lebensphasen unterstützt. Genießen Sie zudem exklusive Mitarbeitervorteile und ein modernes Servicefahrzeug für Ihre Einsätze.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker (w/m/d) Elektro erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (w/m/d) Elektro mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einem soliden Hintergrund in der Elektro- oder Gebäudetechnik – lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du erhältst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Elektroanlagen und deren Wartung gut im Griff hast. Lies dich in die neuesten Technologien ein und sei bereit, spezifische Fragen zu deiner Berufserfahrung zu beantworten.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Störungssuche und Fehlerbehebung zeigen. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, um deine praktische Kompetenz zu unterstreichen.
✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren
Da Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen ein wichtiger Teil des Jobs sind, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Sicherheit am Arbeitsplatz ist. Nenne spezifische Maßnahmen, die du ergreifst, um Risiken zu minimieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Unterstützung, die das Unternehmen seinen Mitarbeitern bietet, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.
