Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Immobilienmanagement und optimiere Arbeitsabläufe.
- Unternehmen: Apleona Real Estate GmbH – ein innovatives Unternehmen in München.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Personalpolitik und flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche und arbeite in einem vielfältigen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 66000 € pro Jahr.
Stellen-ID: 26141 Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir – die Apleona Real Estate GmbH – suchen für unseren Standort in München.
Das machen Sie bei uns:
- Fachliche- und disziplinarische Führung des kaufmännischen- und technischen Property Management Teams
- Büroorganisation des Standortes, Kapazitätenplanung und Steuerung
- Unterstützung bei der Akquisition von neuen Mandaten
- Optimierung von Arbeitsabläufen
- Gesamtverantwortung für die Wirtschaftlichkeit der Immobilien und Mandate, Ansprechpartner für Auftraggeber und KAM, Eskalationsmanagement
- Vermietung von Leerstandsflächen und Prolongation von Bestandsmietverträgen in Zusammenarbeit mit der Vermietungsabteilung
- Budget-/Objektplanung inkl. laufender Kontrolle inkl. Service Level
- Überwachung der KPI-Erfüllung und Koordination Maßnahmenmanagement mit den PM-Fachbereichen
- Zuständigkeit für z.B. Erstellung von Reportings, Bearbeitung von Rechts- und Versicherungsfällen, Kommunikation/Verhandlung mit Mietern und Eigentümer, Bearbeitung von Nebenkosteneinsprüchen mit dem Fachbereich, aktives Forderungsmanagement etc.
- Ansprechperson der von Ihnen kaufmännisch verwalteten Immobilien für Eigentümer, Asset Manager sowie Mieter und Verantwortlicher für eine gesamtheitliche Objektbetreuung unter Berücksichtigung der Führungsaufgaben und Führungsspanne
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann oder Immobilienfachwirt, Immobilienstudium oder ähnliche Ausbildung mit immobilienwirtschaftlichem Hintergrund
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Betreuung von Gewerblichen Immobilien und Mitarbeitern
- Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis, kundenorientiertes Arbeiten sowie unternehmerisches Denken
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Teamgeist
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office Produkten
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- SAP-Kenntnisse wünschenswert
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
- Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Teamhead (w/m/d) Real Estate Management Arbeitgeber: Apleona GmbH
Die Apleona Real Estate GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und professionellen Umfeld in München zu arbeiten. Mit einer familienfreundlichen Personalpolitik, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsprogrammen fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, unbefristete Verträge und exklusive Mitarbeitervorteile, während Sie Teil eines vielfältigen Teams werden, das Chancengleichheit lebt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamhead (w/m/d) Real Estate Management erhalten könnten
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Apleona GmbH ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Apleona GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Apleona GmbH bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Apleona GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Apleona GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamhead (w/m/d) Real Estate Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Apleona GmbH anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Teamhead (w/m/d) Real Estate Management bei Apleona GmbH zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Apleona GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Apleona GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona GmbH vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
