Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für reibungslose Reinigungsprozesse.
- Arbeitgeber: Apleona Group, ein dynamisches Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Firmenfahrzeug und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Nutze dein Organisationstalent in einer spannenden Führungsrolle mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung und Mitarbeiterführung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu einem Online-Mitarbeiterportal.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lust auf eine spannende Führungsrolle, in der Sie Ihr Organisationstalent und Ihre Erfahrung in der Gebäudereinigung voll einbringen können? Als Objektleitung (w/m/d) übernehmen Sie die Verantwortung für ein motiviertes Team und stellen sicher, dass unsere Reinigungsprozesse reibungslos laufen – für zufriedene Kunden und ein starkes Team! Wenn Sie ein Talent für Führung haben und sich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Das bieten wir Ihnen:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche
- Attraktives Gehalt, je nach Erfahrung und Leistung
- Firmenfahrzeug mit Privatnutzung für flexible Mobilität
- Moderne Ausstattung: Laptop und Smartphone für Ihre Arbeit
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
- Individuelle Aufstiegs-, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere
- Sicherer Arbeitsplatz mit Zugang zu unserem Online-Mitarbeiterportal für aktuelle Unternehmensnews und Informationen
- Exklusive Mitarbeitervorteile: Sonderkonditionen bei über 800 Partnern und Vorteile aus Betriebsvereinbarungen
Das erwartet Sie:
- Führung und Organisation Ihres Reinigungsteams sowie die Dienstplanung
- Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter – Sie sind die Verbindung zwischen allen Beteiligten
- Einhaltung von Sicherheits- und Hygienevorschriften sowie gesetzlichen Richtlinien
- Einweisung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Sicherstellung einer optimalen Integration ins Team
- Materialverwaltung: Bestellung und Verteilung von Reinigungsmitteln und -utensilien
- Unterstützung der Objektleitung bei organisatorischen Aufgaben
Das zeichnet Sie aus:
- Berufserfahrung in der Gebäudereinigung oder Dienstleistungsbranche
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Organisation von Arbeitsabläufen
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und eine selbständige Arbeitsweise
- MS Office Kenntnisse für die Planung und Kommunikation
- Hohe Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse, um sowohl mit Kunden als auch mit dem Team klar und professionell zu kommunizieren
- Führerschein der Klasse B notwendig
Sprechen Sie uns an: Für Rückfragen kontaktieren Sie bitte Chantal Valasik unter 0151 72869674.
Apleona Group: Objektleiter (w/m/d) Gebäudereinigung in Oberhausen Arbeitgeber: Apleona Group
Kontaktperson:
Apleona Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Apleona Group: Objektleiter (w/m/d) Gebäudereinigung in Oberhausen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Objektleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gebäudereinigung arbeiten oder bereits bei Apleona sind. Oft gibt es interne Empfehlungen, die deine Chancen erhöhen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Gebäudereinigung und über Apleona selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Unternehmensnews informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Apleona Group: Objektleiter (w/m/d) Gebäudereinigung in Oberhausen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so wissen wir, dass du genau weißt, worum es geht!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona Group vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Apleona. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Organisationstalent und deine Führungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Kunden und Mitarbeitern wichtig ist, achte darauf, klar und professionell zu sprechen. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst.