Projektleiter International Transformation (w/m/d)
Jetzt bewerben
Projektleiter International Transformation (w/m/d)

Projektleiter International Transformation (w/m/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Apleona Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte zur internationalen Transformation und optimiere Geschäftsprozesse.
  • Arbeitgeber: Apleona GmbH bietet flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem dynamischen Umfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote wie Fitnessstudio-Rabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines neuen Teams und arbeite an strategisch wichtigen Themen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Guter Studienabschluss in Wirtschaftswissenschaften und Erfahrung in Unternehmensberatung oder Projektleitung.
  • Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – alle Bewerbungen sind willkommen!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir – die Apleona GmbH – suchen Projektleiter im Bereich International Transformation (w/m/d) – JobID 22489 Neu-Isenburg bei Frankfurt am Main, Köln / Düsseldorf, München, Berlin oder gerne bundesweit – wir sind flexibel! Starte Deine Apleona-Karriere an einem Standort Deiner Wahl. In unserer Abteilung International Transformation arbeiten wir daran unser internationales Landes- und Großkundengeschäft zu optimieren und zukunftsfähig aufzustellen. Wir agieren dabei vorstandsnah wie eine Inhouse-Beratung und erarbeiten gemeinsam mit den verantwortlichen Führungskräften der Business Units eine Transformation Roadmap mit Verbesserungsmaßnahmen wie z.B. Standardisierung und Digitalisierung von Prozessen, Aufbau von Performance Management, Erarbeitung von Target Operating Modellen und Maßnahmen zur Margenverbesserung. Darauf kannst du Dich freuen: Unternehmen: Durch unsere Private Equity Ownership haben wir flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und einen langfristigen Wachstumskurs, der viele spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet Team: Motiviertes Team mit Beratungs-/Strategiehintergrund, komm in ein neues Team im Aufbau und gestalte es gemeinsam mit uns Aufgaben: Arbeit von der Konzeptionierung bis hin zur Umsetzung an strategisch sehr relevanten Themen mit hoher Relevanz, vielseitiges Aufgabenspektrum, breite Vernetzung im Unternehmen auf allen Hierarchieebenen, viel Gestaltungsfreiraum und gelebte Eigenverantwortung Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und -modelle, Mobiles Arbeiten, Vereinbarung von Beruf und Familie, 30 Tage Urlaub Gesundheit und Fitness: Gesundheitstage, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Jobrad-Leasing für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit, gemeinsame Firmenläufe Das machst Du bei uns: Aktive Steuerung von Projekten zu strategischen und operativen Fragestellungen im Rahmen unseres internationalen Transformations-Programms Analyse und Identifikation von Verbesserungspotenzialen über ein breites Themenspektrum mit Schwerpunkt auf unsere operative Wertschöpfungskette Verantwortung und Leitung von Projekten in allen Dimensionen (Zeit, Budget, Qualität) Führung von meist internen Teams zur Konzeption, Pilotierung und Umsetzung der identifizierten Maßnahmen Datenbasierte Analysen und Entwicklung von KPIs zur Identifikation und Bestätigung von Hypothesen und Projektsteuerung Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Managementmeetings Erstellung und Durchführung von Kommunikations-, Schulungs- und Change-konzepten Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer internen Mitarbeiter in z.B. Projektleitungsfähigkeiten Das wünschen wir uns von Dir: Einen sehr guten Studienabschluss in Wirtschaftswissenschaften wie beispielsweise BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung in der Unternehmensberatung, Strategie oder Inhouse-Beratung Erste Erfahrungen in der Projekt- oder Workstreamleitung Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit einen guten Überblick über komplexe Sachverhalte zu behalten Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie sehr gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit über alle Hierarchieebenen hinweg Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insb. Power-Point und Excel Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Geringe bis moderate Reisebereitschaft für z.B. regelmäßige Treffen des Teams am Standort Frankfurt / Neu-Isenburg (z.B. alle 2 Wochen) und Projekttermine (flexibel nach Bedarf) Interessiert? Werde Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Deshalb freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Projektleiter International Transformation (w/m/d) Arbeitgeber: Apleona Group

Die Apleona GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der durch flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege besticht. Mit einem motivierten Team im Bereich International Transformation bieten wir nicht nur spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und kreative Gestaltungsspielräume, während wir gleichzeitig auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter achten.
Apleona Group

Kontaktperson:

Apleona Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter International Transformation (w/m/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen, die in der Unternehmensberatung oder im Bereich Transformation tätig sind. Engagiere dich in relevanten Gruppen und diskutiere aktuelle Themen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends in der internationalen Transformation auseinandersetzt. Zeige dein Wissen über Digitalisierung und Prozessoptimierung, um zu demonstrieren, dass du die Herausforderungen der Branche verstehst.

Tip Nummer 3

Praktische Erfahrungen sind Gold wert! Wenn möglich, suche nach Möglichkeiten, an Projekten oder Workshops teilzunehmen, die sich mit Transformation und Change Management beschäftigen. Dies wird dir helfen, relevante Fähigkeiten zu entwickeln und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe Sachverhalte klar und prägnant zu präsentieren. Du könntest beispielsweise Präsentationen zu Themen erstellen, die dich interessieren, und diese in deinem Netzwerk teilen, um Feedback zu erhalten und deine Fähigkeiten zu verbessern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter International Transformation (w/m/d)

Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Moderationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Teamführung
Strategisches Denken
Prozessoptimierung
Change Management
Kenntnisse in Performance Management
Datenanalyse
Erfahrung in der Unternehmensberatung
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Fließende Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere PowerPoint und Excel

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Apleona GmbH und deren internationale Transformationsprojekte. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Projektleiter im Bereich International Transformation wichtig sind. Betone deine Erfahrungen in der Unternehmensberatung und Projektleitung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Apleona GmbH passen. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstrategie

Informiere dich über die aktuellen Projekte und Strategien der Apleona GmbH. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen zur Umsetzung dieser Ziele beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Projektleiter International Transformation (w/m/d)
Apleona Group

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

Apleona Group
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>