Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der operative Ansprechpartner für Facility Management und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Apleona Logistics Services GmbH, führender Gebäudedienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge, modernes Equipment und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Facility Managements und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches oder technisches Studium und Erfahrung im Facility Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind die Apleona Logistics Services GmbH – Ein Unternehmen der Apleona Group. Wir gestalten ein nachhaltiges und effizientes Facility Management für die Immobilien der DHL. Unser Team aus 850 Expertinnen und Experten freut sich darauf, gemeinsam mit Ihnen innovative Lösungen zu entwickeln und die Zukunft des Facility Managements zu gestalten. Die Apleona Group ist mit über 40.000 Mitarbeitenden Deutschlands führender Gebäudedienstleister und erleichtert täglich das Leben Tausender Menschen aus Industrie, Wirtschaft und öffentlicher Hand.
Das machen Sie bei uns:
- Operativer Ansprechpartner für den BP für alle Leistungen in seinem Zuständigkeitsbereich
- Planung, Koordination und Steuerung der operativen Leistungserbringung (technisches und infrastrukturelles Objektmanagement) für die Objekte im Zuständigkeitsbereich
- Lieferantenbewertung und Beschwerdemanagement; Information und Beratung der Nutzer
- Aufnahme und Aktualisierung von technischen und infrastrukturellen Stammdaten vor Ort und Übergabe an Stammdatenteam
- Objektbegehungen einschl. Dokumentation, Gewährleistungsbegehungen und Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen
- Umwelt- und Energiemanagement (Erfassung von Daten und Erstvalidierung; Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen mit Expertenteam)
- Sicherstellung der zeitnahen Abrechnung für alle Leistungen im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung der verursachungsgerechten Kostenzuordnung und Fakturierbarkeit der Leistungen; Verfassen von bereitgestellten Reports im Sinne Validierung, Summary, Maßnahmenableitung
- Sicherstellung aller Prüf- und Dokumentationsaufgaben der Immobilie, Kontrolle Betriebszustände Anlagen
- Projektunterstützung und Umsetzung von Sonderaufgaben unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen (Projektgröße, fachliche Erfordernisse etc.)
- Selbstständige Bearbeitung der Feststellungen durch Sachverständige vor Ort zur Sicherstellung des ordnungsgemäßen Objektzustandes in Abstimmungen mit dem Key Account/Kunden
- Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben, Normen und Richtlinien im Verantwortungsbereich
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches (FH-)Studium bzw. fachorientierte Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder langjährige einschlägige berufliche Erfahrung
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Facility Management und in der Immobilienbewirtschaftung
- Sehr gute Kenntnisse in SAP/R3 und Standardsoftware
- Verhandlungskompetenz, Zuverlässigkeit und Genauigkeit
- Kunden- und Serviceorientierung
- Sicheres, verbindliches Auftreten
- Führerschein Klasse B
Darauf können Sie sich freuen:
- Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 38,5-Stunden-Woche
- Hauseigener Tarifvertrag (VERDI)
- Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung
- Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg
- Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen (inklusive Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- JobRad-Leasing für mehr Mobilität und Fitness
- Moderne Ausstattung: Modernes Firmenfahrzeug, aktuelles iPad, iPhone, top Arbeitsausrüstung und Werkzeuge
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner: Thomas Gronau +49 221 / 949 742 804
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
District Agent / Facility Manager (w/m/d) in Leipzig Arbeitgeber: Apleona LS GmbH
Die Apleona Logistics Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Leipzig nicht nur einen unbefristeten Vollzeitvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch ein umfassendes Onboarding-Programm sowie zahlreiche Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung. Unsere offene und inklusive Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während moderne Arbeitsmittel und Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen das Arbeitsumfeld zusätzlich bereichern. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft des Facility Managements aktiv mitgestaltet!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so District Agent / Facility Manager (w/m/d) in Leipzig erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Apleona Group und ihre Projekte. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft des Facility Managements zu gestalten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich im Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um District Agent / Facility Manager (w/m/d) in Leipzig mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und dich mit uns identifizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona LS GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über Apleona
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Apleona Logistics Services GmbH machen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Projekte und die neuesten Entwicklungen im Facility Management an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Facility Management und in der Immobilienbewirtschaftung unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Verhandlungskompetenz demonstrieren
Da Verhandlungskompetenz eine wichtige Anforderung ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Fähigkeit zur Konfliktlösung und Verhandlung zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lieferanten oder Kunden kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die darauf abzielen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte bei Apleona wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.
