Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen für ein nachhaltiges Facility Management.
- Unternehmen: Apleona Logistics Services GmbH, führender Gebäudedienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge, modernes Equipment und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Facility Managements mit innovativen Lösungen und einem starken Team.
- Qualifikationen: Elektrofachkraft oder mehrjährige Erfahrung in der Gebäudetechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind die Apleona Logistics Services GmbH – Ein Unternehmen der Apleona Group. Wir gestalten ein nachhaltiges und effizientes Facility Management für die Immobilien der DHL. Unser Team aus 850 Expertinnen und Experten freut sich darauf, gemeinsam mit Ihnen innovative Lösungen zu entwickeln und die Zukunft des Facility Managements zu gestalten. Die Apleona Group ist mit über 40.000 Mitarbeitenden Deutschlands führender Gebäudedienstleister und erleichtert täglich das Leben Tausender Menschen aus Industrie, Wirtschaft und öffentlicher Hand.
Das machen Sie bei uns:
- Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten nach geltenden Vorschriften
- Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Sicherheit technischer Anlagen
- Fehlerdiagnose sowie Veranlassung und Kontrolle der Mängelbeseitigung
- Prüfung von Anlagen gemäß berufsgenossenschaftlichen Vorgaben
- Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten in IT-Systemen
- Koordination, Einweisung und Abnahme von externen Dienstleistern
- Durchführung von Störungsdienst und technischen Sicherheitsmaßnahmen
- Schulung und Unterstützung von Servicekräften sowie neuen Mitarbeitenden
- Erstellung technischer Dokumentationen und Schadensanalysen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Elektromechaniker bzw. Elektrofachkraft nach VDE 0105 oder Anlagenmechaniker für Heizung-, Sanitär- und Klimatechnik und aufgabenbezogene Zusatzqualifikation oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse in der Betriebs- und insbesondere in der Gebäudetechnik
- Kenntnis der Abläufe zur Störungsbeseitigung auf Basis von Leistungsvereinbarungen
- Abarbeiten der Aufträge nach den Regelungen vorgegebener Prozesse
- PC-Kenntnisse
Darauf können Sie sich freuen:
- Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 38,5-Stunden-Woche
- Hauseigener Tarifvertrag (VERDI)
- Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung
- Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg
- Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen (inklusive Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- JobRad-Leasing für mehr Mobilität und Fitness
- Moderne Ausstattung: Modernes Firmenfahrzeug, aktuelles iPad, iPhone, top Arbeitsausrüstung und Werkzeuge
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner: Thomas Gronau
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
Elektriker / Elektroniker Gebäudetechnik (w/m/d) Arbeitgeber: Apleona LS GmbH
Die Apleona Logistics Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Vollzeitvertrag und eine 38,5-Stunden-Woche bietet, sondern auch ein umfassendes Onboarding-Programm sowie zahlreiche Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, attraktiven Sonderkonditionen und einer starken Unternehmenskultur, die Vielfalt und Chancengleichheit fördert, ist Apleona der ideale Ort für Elektriker und Elektroniker, die ihre Karriere in einem dynamischen und unterstützenden Team vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektriker / Elektroniker Gebäudetechnik (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Fuß in die Tür bringen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell und unkompliziert in unser Team zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektriker / Elektroniker Gebäudetechnik (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige, wie du mit deinen Kenntnissen in der Gebäudetechnik unser Team unterstützen kannst. Sei spezifisch!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona LS GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Studiere die spezifischen Anforderungen der Stelle genau. Verstehe die gängigen Vorschriften und Normen in der Gebäudetechnik, insbesondere VDE 0105. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst.
✨Bereite Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Fehlerdiagnose und Mängelbeseitigung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du oft mit externen Dienstleistern und neuen Mitarbeitenden zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere unterstützt hast.
✨Frage nach dem Onboarding-Prozess
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und dem Onboarding-Programm. Frage, wie das Unternehmen neue Mitarbeitende unterstützt und welche Weiterbildungsmöglichkeiten es gibt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
