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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Türen und Toren, direkt beim Kunden.
- Arbeitgeber: Apleona Mitte-West GmbH, ein vielfältiges und inklusives Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem sicheren Job mit direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Bereich Türen und Tore.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Personalpolitik und attraktive Mitarbeitervorteile.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir – die Apleona Mitte-West GmbH – suchen für unseren Standort in Dreieich Servicetechniker (w/m/d) Türen und Tore.
Sie sind technisch versiert, arbeiten eigenverantwortlich und haben Freude am direkten Kundenkontakt? Dann werden Sie Teil unseres Teams und sorgen dafür, dass unsere Türen, Tore und Brandschutzeinrichtungen zuverlässig funktionieren und unsere Kunden zufrieden sind. Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einen sicheren Arbeitsplatz.
Das machen Sie bei uns:
- Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandsetzungen an automatischen und handbetriebenen Tür- und Toranlagen
- Demontage und Montage von Toren sowie Feuerschutztüren im Bestand
- Analyse, Fehlersuche und Reparatur bei Störungen an elektrischen und mechanischen Anlagen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten in Wartungs- und Inspektionsprotokollen
- Ansprechpartner für unsere Kunden und Kollegen vor Ort
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als Mechatroniker, Elektriker, Metallbauer, Anlagenmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Türen, Tore oder Brandschutztechnik wünschenswert
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und serviceorientierte Arbeitsweise
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
- Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
- Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner: Thomas Gronau +49 221 / 949 742 804
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
Servicetechniker (w/m/d) Türen und Tore Arbeitgeber: Apleona Mitte-West GmbH
Kontaktperson:
Apleona Mitte-West GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (w/m/d) Türen und Tore
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (w/m/d) Türen und Tore
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Technische Skills betonen: Da du dich für die Position als Servicetechniker bewirbst, vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Herausforderungen!
Kundenkontakt erwähnen: Da der direkte Kundenkontakt wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist. Das zeigt uns, dass du serviceorientiert bist!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona Mitte-West GmbH vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu deiner Ausbildung und Erfahrung im Bereich Türen, Tore und Brandschutztechnik zu beantworten. Zeige, dass du die technischen Aspekte der Stelle verstehst und wie du sie in der Praxis anwenden kannst.
✨Kundenorientierung betonen
Da der direkte Kundenkontakt ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine serviceorientierte Arbeitsweise unterstreichen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanfragen reagiert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um ihre Zufriedenheit sicherzustellen.
✨Selbstständigkeit hervorheben
Die Position erfordert eine eigenverantwortliche Arbeitsweise. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du selbstständig Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast. Dies zeigt, dass du die Verantwortung für deine Arbeit übernehmen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen in der Rolle fragen. So zeigst du, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.