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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vollumfängliche Betreuung von Wohnimmobilien und Mieterkommunikation.
- Arbeitgeber: Apleona, führender Immobiliendienstleister mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Gleitzeitmodell und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche und entwickle dein Potenzial.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Immobilienbereich und starke kommunikative Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Karrierechancen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem kollegialen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 40000 € pro Jahr.
40.000 Profis für die Zukunft des Gebäudes. Das ist Apleona. Wir sind führender Immobiliendienstleister und erleichtern täglich das Leben Tausender Menschen aus Industrie, Wirtschaft und öffentlicher Hand. Wir reden nicht lange, sondern packen es an. Das heißt für Sie Verantwortung ab Tag 1 und vielfältige Möglichkeiten, das eigene Potenzial zu entfalten.
Immobilien- & Objektmanagement
Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien – von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. Wir sorgen dafür, dass Gebäude effizient genutzt werden und ihren Wert langfristig erhalten.
Vollumfängliche kaufmännische Betreuung eines vielfältigen Wohnportfolios:
- Mieterbetreuung sowie Zusammenarbeit mit Maklern bei der externen Vermietung
- Forderungsmanagement, Rechnungsbearbeitung
- Anstoß und Prüfung von Stammdatenänderungen, Plausibilisierung der Nebenkostenabrechnungen
- Ergebnisorientierte Ertrags- und Kostensteuerung der Objekte in direktem Kontakt mit dem Asset Management
- Kommunikation und Kontaktpflege mit dem Asset Management
- Erstellung von regelmäßigen Berichten sowie Budgetplanungen/-kontrollen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Fundiertes Know-how im Bereich der kaufmännischen Betreuung von Wohnimmobilien
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten gepaart mit einer hohen Kundenorientierung
- Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und Strukturierungsvermögen
- Ziel- und erfolgsorientierte Eigeninitiative und hohes Engagement
- Gutes Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
- Sicheres Auftreten, Belastbarkeit und ein Blick für Details auch an stressigen Tagen und Teamfähigkeit
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit
- Gute EDV-Kenntnisse in MS Office, SAP-Erfahrung wünschenswert
Wir bieten:
- Eine zukunftssichere Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben in einem international aufgestellten Konzern
- Ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub, Weihnachten und Silvester frei
- Ein attraktives sowie flexibles Gleitzeitmodell
- Zusammenarbeit mit einem kollegialen und eingespielten Team sowie Freiraum zur Eigenorganisation
- Karrierechancen und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, u. a. mittels des umfangreichen internen Apleona-Weiterbildungsprogramms
- Mitarbeitervergünstigungen mit Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft für Sie und Ihre Angehörigen in zwei renommierten Fitnessketten
- Jobrad für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
Property Manager Residential (w/m/d) Arbeitgeber: Apleona Real Estate GmbH
Kontaktperson:
Apleona Real Estate GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Property Manager Residential (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über Apleona und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Property Manager Residential (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei Apleona arbeiten möchtest und was dich an der Position als Property Manager Residential reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona Real Estate GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Immobilienbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Apleona konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen kennst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Immobilienmanagement unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Ein sicheres Auftreten und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.