Auf einen Blick
- Aufgaben: Reinige Hotelzimmer und öffentliche Bereiche, dokumentiere technische Mängel und sorge für Hygiene.
- Unternehmen: Apleona Schweiz AG, führender Multi-Dienstleister im Facility Management.
- Vorteile: Fairer Lohn, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Schulungen.
- Weitere Informationen: Teamgeist und eine respektvolle Du-Kultur sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Reinigung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Als Apleona Schweiz AG bieten wir unseren Kunden an 14 Standorten das Beste aus Facility und Real Estate Management. Durch unsere Erfahrung und unser Know-how gehören wir zu den führenden Multi-Dienstleistern auf dem Schweizer Markt.
Die Apleona Gruppe beschäftigt international über 40'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichsten Bereichen rund um Immobilien und Liegenschaften.
Aufgaben:
- Zimmerfreigabe, Freimelden der Hotelzimmer zur Nutzung
- Technische Mängel dokumentieren, Melden und Dokumentieren von technischen Mängeln
- Fundsachenmanagement, Melden und Dokumentieren von Fundsachen
- Hygiene- und Sicherheitsvorschriften umsetzen, Sicherstellung der Einhaltung aller Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften
- Qualitätsstandards sicherstellen, Verantwortung für die Einhaltung der Qualitätsstandards
- Zimmerreinigung, Reinigung der Gästezimmer
- Pflege der Einrichtungsgegenstände
- Sonderreinigungen, Durchführung von Sonderreinigungsarbeiten
- Öffentliche Bereiche, Reinigung der öffentlichen Flächen
- Auffüllung von Verbrauchsmaterialien
- Vertretung der Reinigungsmitarbeitenden während Ferienabwesenheitszeiten
Anforderungen:
- Flexible Arbeitszeiten nach Vereinbarung
- Nachweisbare Berufserfahrung in der Reinigung
- Gepflegtes Erscheinungsbild und kundenorientiertes Verhalten
- Gute mündliche Deutschkenntnisse
- Selbstständiges, genaues und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Keine Einträge im Strafregister
- Hohe Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
Warum Apleona:
- Du übernimmst Verantwortung und bekommst den nötigen Gestaltungsfreiraum dafür
- Du kannst dich persönlich und beruflich weiterentwickeln
- Du erhältst einen fairen und marktgerechten Lohn
- Wir gehen individuell auf dich ein, um deine Kompetenzen zu fördern
- Wir leben Teamgeist
- Wir sind offen und ehrlich im Umgang miteinander
- Wir leben eine Du-Kultur geprägt von Respekt und Wertschätzung
Benefits:
- Anstellung nach GAV
- Regelmässige Arbeitstätigkeiten
- Mitarbeitenden Schulung
Diese Stelle möchten wir ohne externe Personaldienstleister besetzen. Wir berücksichtigen ausschliesslich Direktbewerbungen.
Michèle Nugent
Apleona Schweiz Verwaltung
Mitarbeiter Unterhaltsreinigung Hotel 30% (m/w/d) - Mo bis Fr Arbeitgeber: Apleona Schweiz AG
Die Apleona Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen fairen und marktgerechten Lohn bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Miteinander in einer offenen Du-Kultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Teamgeist schaffen wir eine positive Arbeitsumgebung, die es dir ermöglicht, Verantwortung zu übernehmen und deine Kompetenzen weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Unterhaltsreinigung Hotel 30% (m/w/d) - Mo bis Fr erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter Unterhaltsreinigung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Apleona. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar empfehlen. Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Apleona und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Reinigung am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Da die Arbeitszeiten nach Vereinbarung sind, betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Unterhaltsreinigung Hotel 30% (m/w/d) - Mo bis Fr mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Reinigung. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Hast du Erfahrung in der Hotelreinigung oder bist du ein Organisationstalent? Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Achte auf Details:Wir lieben es, wenn Bewerbungen ordentlich und fehlerfrei sind. Nimm dir Zeit, um deine Unterlagen zu überprüfen. Ein gepflegtes Erscheinungsbild deiner Bewerbung spiegelt auch dein Engagement wider!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona Schweiz AG vorbereitet
✨Informiere dich über Apleona
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Apleona machen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die Unternehmenswerte und die Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Praktische Beispiele bereitstellen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Reinigung und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. Wenn du über Situationen sprichst, in denen du Hygiene- und Sicherheitsvorschriften eingehalten hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Stelle auch den Umgang mit Gästen beinhaltet, ist es wichtig, deine kundenorientierte Einstellung zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanfragen reagiert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um deren Zufriedenheit sicherzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise bei Apleona zu erfahren. Fragen zu den Teamstrukturen oder Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
