Immobilienbewirtschafter (m/w/d) 80-100% Unsere Mandantin, die MGW Immobilien AG in Basel, ist ein renommiertes, unabhängiges Familienunternehmen, spezialisiert auf die Bewirtschaftung von Mietliegenschaften. Da der bisherige Stelleninhaber bald in seinen wohlverdienten Ruhestand gehen wird, suchen eine versierte und gewinnende Persönlichkeit alsImmobilienbewirtschafter (m/w/d) 80-100%Ihre Aufgaben:Selbstständige Verwaltung eines Immobilienportfolios in Basel und UmgebungAbnahme und Übergabe von Mietobjekten bei WiedervermietungOrganisation und Durchführung von Erstvermietungen sowie Verwaltung von Mietvertrags- und MietzinsänderungenKoordination von kleineren Reparaturen und Sanierungen, einholen von OffertenAnsprechpartner für Eigentümer, Mieter, Behörden, Handwerker und HauswartenKontrolle und Kontierung der KreditorenrechnungenUnterstützung der Buchhaltung bei - und Nebenkostenabrechnungen Ihr ProfilEidg. Fachausweis Immobilienbewirtschaftung und/oder mehrjährige Erfahrung in einer adäquaten Position als LiegenschaftsbewirtschafterGutes IT-Verständnis, Gewandt im Umgang mit MS-Office (Abacus von Vorteil)Muttersprache Deutsch, gute EnglischkenntnisseFlexible, belastbare und gewinnende PersönlichkeitGute Umgangsformen und professionelles AuftretenAusgeprägte Dienstleistungs- und KundenorientierungHohe SozialkompetenzArbeitspensum.: 80-100%Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto (PDF-Format), unter Angabe der Kennziffer 26011, der gewünschten Stellenprozente sowie Ihrer Lohnvorstellungen bei einem Arbeitspensum von 100%, per E-Mail anCPS Personal AGKanonengasse 194051 Basel
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Erfahrene/R Immobilienbewirtschafter/In in Binningen Arbeitgeber: Apleona Schweiz
Apleona Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen fairen und marktgerechten Lohn bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Miteinander fördert. Mit einer offenen Du-Kultur und einem starken Teamgeist schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum großgeschrieben werden. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Benefits wie mindestens 26 Tagen Ferien und einer soliden Altersvorsorge.
