Auf einen Blick
- Aufgaben: Störungen beheben, Reparaturen durchführen und Dokumentationen erstellen.
- Arbeitgeber: APLEONA - ein innovatives Unternehmen im Facility Management.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/Elektriker und gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Personalpolitik und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 33000 - 77000 € pro Jahr.
Elektroniker / Elektriker (w/m/d) im Facility Management
- Attraktives Gehaltspaket - bis zu 55.000 brutto/Jahr
- Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei
- Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
- Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur
- Dokumentation durchgeführter Arbeiten
Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker | Elektriker | Elektroinstallateur | Elektro-Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation in der Energie- und Gebäudetechnik
Erste Berufserfahrung im Facility Management, der Gebäudetechnik | Haustechnik oder in gewerkeübergreifenden Bereichen von Vorteil
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (inkl. Führerschein der Klasse B)
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit.
Elektroniker/Elektriker (m/w/d) Gebäudemanagement Arbeitgeber: Apleona Sdost GmbH
Kontaktperson:
Apleona Sdost GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker/Elektriker (m/w/d) Gebäudemanagement
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und passe sie für jede Bewerbung an – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker/Elektriker (m/w/d) Gebäudemanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker/Elektriker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team unterstützen kannst!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. So bleibt nichts im Verborgenen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona Sdost GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über APLEONA und deren Werte. Schau dir an, welche Projekte sie im Facility Management umsetzen und wie du mit deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Störungen behoben oder Reparaturen durchgeführt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da Kundenorientierung wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kunden betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanfragen reagiert hast und was du getan hast, um ihre Zufriedenheit sicherzustellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im Facility Management sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.