Haustechniker (w/m/d) Facility Management HLS

Haustechniker (w/m/d) Facility Management HLS

Stuttgart Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartungen und Modernisierungen von gebäudetechnischen Anlagen durchführen.
  • Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Gleichberechtigung.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Personalpolitik und exklusive Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem professionellen und unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HLS und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!

Das machen Sie bei uns:

  • Wartungen- und Modernisierungen von gebäudetechnischen Anlagen
  • Störungssuche und Störungsbeseitigung
  • Installationsarbeiten

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Heizung | Klima | Lüftung | Sanitär | Gas | Wasser
  • Zertifizierung nach VDI 6023 wünschenswert
  • Teamfähigkeit und handwerkliches Geschick
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (mit zusätzlicher Vergütung)
  • Führerschein Klasse B erforderlich

Darauf können Sie sich freuen:

  • Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
  • Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
  • Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
  • Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
  • APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.

Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner: Thomas Gronau

Haustechniker (w/m/d) Facility Management HLS Arbeitgeber: Apleona Südost GmbH

Als Haustechniker (w/m/d) im Facility Management HLS bei uns profitieren Sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem professionellen und vielfältigen Umfeld, das Gleichberechtigung fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie exklusive Mitarbeitervorteile. Unsere familienfreundliche Personalpolitik unterstützt Sie in allen Lebensphasen und sorgt dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können.

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Kontaktdaten:

Apleona Südost GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Haustechniker (w/m/d) Facility Management HLS erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Haustechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte im Facility Management und über aktuelle Trends in der Gebäudetechnik. Zeige uns, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich interessiert bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich dort über alle offenen Stellen informieren und die für dich passende auswählen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Haustechniker (w/m/d) Facility Management HLS mit Bravour zu bestehen

Wartung von gebäudetechnischen Anlagen
Störungssuche und Störungsbeseitigung
Installationsarbeiten
Berufsausbildung als Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
Zentralheizungs- und Lüftungsbauer
Gas- und Wasserinstallateur
Zertifizierung nach VDI 6023

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle als Haustechniker bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona Südost GmbH vorbereitet

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Studiere die spezifischen Anforderungen für die Position als Haustechniker. Verstehe die gängigen Wartungs- und Installationsarbeiten, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Aufgaben in der Vergangenheit gemeistert hast.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Störungen erfolgreich behoben oder Modernisierungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews anschaulich darzustellen.

Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.

Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Programmen fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zum Unternehmen leisten möchtest.