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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team und koordiniere spannende Infrastrukturprojekte in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Apleona Sdost GmbH - ein innovatives Unternehmen in München.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Personalpolitik und exklusive Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gebäudemanagements und arbeite in einem vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in Teamführung und Organisation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellen-ID: 24962
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir, die Apleona Südost GmbH, suchen für unseren Standort in München einen Objektleiter Infrastrukturelles Gebäudemanagement (w/m/d).
Das machen Sie bei uns:
- Teamführung & Koordination: Fachliche und disziplinarische Führung und Einsatzplanung von Mitarbeitenden aus unterschiedlichen Bereichen
- Steuerung externer Dienstleister und Nachunternehmer
- Planung, Organisation und Umsetzung infrastruktureller Leistungen:
- Pflege und Instandhaltung von Außenanlagen (Grünflächen, Bäume, Rasen, Sträucher)
- Koordination innerbetrieblicher Umzugsprozesse (Mobiliar-De-/Montage, Logistik, CRM-Datenpflege)
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Facility Management, Garten- und Landschaftsbau, Logistik oder vergleichbaren infrastrukturellen Dienstleistungen
- Erfahrung in der Teamführung oder -koordination
- Hohes Organisationstalent und Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit relevanten IT-Tools (MS Office, CRM-Systeme etc.)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B (wünschenswert)
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
- Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
- Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
- Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner: Thomas Gronau +49 221 / 949 742 804
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
Objektleiter Infrastrukturelles Gebäudemanagement (w/m/d) (Munich) Arbeitgeber: Apleona Südost GmbH
Kontaktperson:
Apleona Südost GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Objektleiter Infrastrukturelles Gebäudemanagement (w/m/d) (Munich)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Facility Management und Teamführung am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleiter Infrastrukturelles Gebäudemanagement (w/m/d) (Munich)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Apleona passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Facility Management oder ähnlichen Bereichen hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Teamführung und Koordination gemeistert hast!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona Südost GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Stellenbeschreibung vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies im Interview zu verdeutlichen.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zur Teamstruktur oder zu den Herausforderungen im infrastrukturellen Gebäudemanagement können besonders relevant sein.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Rolle Teamführung und Koordination erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder koordiniert hast, und betone deine Kommunikationsstärke.
✨Zeige deine IT-Kenntnisse
Da der Umgang mit relevanten IT-Tools wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse in MS Office und CRM-Systemen hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.