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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartungen und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Heizung durchführen.
- Arbeitgeber: Apleona Südost GmbH, Partner von Airbus in Donauwörth.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team, das Chancengleichheit lebt und fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem zukunftssicheren Job mit tollen Karrierechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Anlagenmechaniker Schwerpunkt Heizung (w/m/d) - 20595. Die Stellenbesetzung erfolgt bei der Apleona Südost GmbH am Standort Donauwörth für unseren Kunden Airbus.
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine zukunftssichere Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben in einem Konzern und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Ein hochprofessionelles Arbeitsumfeld in der Zusammenarbeit in einem Spezialisten-Team, das sich durch Wertschätzung auszeichnet
- Karrierechancen und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, u. a. mittels des umfangreichen internen Apleona-Weiterbildungsprogramms
- Mitarbeitervergünstigungen mit Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- Jobrad für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
Das machen Sie bei uns:
- Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandhaltungsarbeiten
- Störungssuche und -beseitigung
- Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen
- Erstellung von Dokumentationen und Berichten
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker HKLS | Mechatroniker für Kältetechnik | Zentralheizungs- und Lüftungsbauer | Gas- und Wasserinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation aus den Bauhauptgewerken
- Berufserfahrung im Facility Management, der Gebäudetechnik | Haustechnik oder in gewerkeübergreifenden Bereichen Elektro | Heizung | Klima | Lüftung | Sanitär und Brandschutz von Vorteil
- Idealerweise Kesselwärterschein vorhanden, andernfalls unterstützen wir bei der Weiterbildung zum Kesselwärter
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (inkl. Zusatz-Vergütung)
- Führerschein der Klasse B (von Vorteil)
Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner: Thomas Gronau +49 221 / 949 742 804
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
Anlagenmechaniker Schwerpunkt Heizung (w/m/d) Arbeitgeber: Apleona
Kontaktperson:
Apleona HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anlagenmechaniker Schwerpunkt Heizung (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anlagenmechaniker Schwerpunkt Heizung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Anlagenmechaniker passt.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass deine Qualifikationen und Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen.
Dokumente gut vorbereiten!: Stelle sicher, dass alle benötigten Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate vollständig und aktuell sind. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website für eine schnelle und einfache Bewerbung. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schneller im Auswahlprozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Wartungen, Inspektionen oder Störungssuchen erfolgreich durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da Kundenorientierung wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kunden und dein Engagement für exzellenten Service betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanfragen reagiert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an der beruflichen Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den internen Schulungsprogrammen stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten zu erweitern und einen langfristigen Beitrag zum Unternehmen leisten möchtest.