Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, Büro- und Geschäftsprozesse zu organisieren und zu koordinieren.
- Arbeitgeber: Apleona Nordost GmbH – ein innovatives Unternehmen in Leipzig.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und tolle Teamevents.
- Andere Informationen: Vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld mit echten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft mit einer Ausbildung und hervorragenden Übernahmechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder höher, gute PC-Kenntnisse und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1008 - 1199 € pro Monat.
Verstärke unser Team und gestalte gemeinsam mit uns deine Zukunft! Wir – die Apleona Nordost GmbH – bieten zum Ausbildungsstart in 2026 in Leipzig die Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement.
Darauf kannst du dich freuen:
- Sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Eine pünktliche Gehaltszahlung
- 30 Tage Urlaub
- Firmenfeiern und Teamevents
- Die Option auf ein Jobrad-Leasing
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
- Exklusive Mitarbeiterangebote für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
- Ein inklusives Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
Das lernst du in der 3-jährigen Ausbildung:
- Organisation und Koordination von Büro- und Geschäftsprozessen
- Bearbeitung von Postein- und -ausgang, Schriftverkehr und Terminplanung
- Arbeiten mit modernen Büro- und Kommunikationssystemen (MS Office etc.)
- Auftragsbearbeitung, Angebotseinholung und Rechnungsprüfung
- Unterstützung im Rechnungswesen, z. B. Buchhaltung und Kostenkontrolle
- Einblicke in Personalwirtschaft, Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Kundenbetreuung im persönlichen, schriftlichen und telefonischen Kontakt
- Mitarbeit in Projekten und Veranstaltungsorganisation
Das wünschen wir uns von dir:
- Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur
- Gute PC-Kenntnisse (MS Office)
- Strukturiertes Denken und Freude am Umgang mit Zahlen
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Service-Orientierung
- Selbstständige, zuverlässige und motivierte Arbeitsweise
Interessiert? Werde Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerbe dich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ansprechpartner: Thomas Gronau
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement in Leipzig Arbeitgeber: Apleona
Kontaktperson:
Apleona HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement in Leipzig
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit den Leuten von Apleona Nordost GmbH ins Gespräch zu kommen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und deine Motivation zeigen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Büromanagement am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Ausbildung verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Wenn du dich bei uns bewirbst, lass uns wissen, warum du genau bei Apleona arbeiten möchtest. Deine Leidenschaft für das Büromanagement und die Teamarbeit wird sicher positiv auffallen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist super einfach und schnell, sich über unser Bewerbungsformular zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnell kennenlernen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement in Leipzig
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement interessierst und was dich motiviert.
Struktur ist das A und O!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!
Zeig deine Fähigkeiten!: Nutze die Gelegenheit, um deine PC-Kenntnisse und andere relevante Fähigkeiten hervorzuheben. Wenn du Erfahrung mit MS Office hast oder besondere Projekte gemacht hast, erwähne das unbedingt!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich über unser Bewerbungsformular bewirbst. So geht's am schnellsten und einfachsten! Denk daran, alle erforderlichen Unterlagen beizufügen, damit wir ein vollständiges Bild von dir bekommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Apleona Nordost GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Projekte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Teamarbeit zeigen. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich an dich zu erinnern.
✨Praktische Kenntnisse demonstrieren
Da gute PC-Kenntnisse (insbesondere MS Office) wichtig sind, könntest du im Interview darauf eingehen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht hast du sogar ein kleines Projekt, das du vorstellen kannst!
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Ausbildung und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Übernahmechancen sind immer gut!