Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende AI-Projekte und gestalte die Zukunft der KI-Strategie mit.
- Unternehmen: Apleona GmbH - ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Jobrad, Fitnessstudio und exklusive Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied in der KI-Welt.
- Qualifikationen: 3-6 Jahre Erfahrung in Projektleitung und fundiertes Wissen im Data-/ML-Lifecycle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
München, Neu-Isenburg, Düsseldorf ab sofort Stellen-ID: 24741 Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir - die Apleona GmbH - suchen für unseren Standort in Neu-Isenburg, München, Düsseldorf (Senior) AI Project Manager (w/m/d) - JobID 24741
Deine Perspektiven:
- Führende Rolle mit Ergebnis- und Budgetverantwortung
- Gestalte die KI-Strategie unseres Unternehmens maßgeblich mit
- End-to-End-Gestaltung von Data- & AI-Initiativen in einem internationalen Konzern
- Hohe Sichtbarkeit bis zur Geschäftsführung; direkter Impact auf Effizienz & Skalierung
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und Data & Analytics
Welche Aufgaben kommen auf Dich zu:
- Eigenständige Leitung von Data- & AI-Projekten von Scoping über Business Case und Roadmap bis Rollout & Betrieb
- Stakeholder-Management auf Senior-Level: Moderation, Entscheidungsvorlagen, Storylining & Präsentationen
- Übersetzen von Business-Zielen in tragfähige, datengetriebene Lösungen (ML & GenAI): Use-Case-Auswahl, MVP-Plan, Erfolgsmessung (KPIs/OKRs)
- Steuerung interner & externer Teams (Consultants, Data Scientists, Engineers); Lieferanten-/Partner-Management
- Governance & Risiko: Datenschutz/Compliance, Daten- & Modellqualität, Security, Change- & Rollout-Management
- Termin-, Budget- und Risiko-Tracking inkl. Steering Committees und Management-Reporting
Was Du mitbringen solltest:
- 3-6 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratung oder Konzerntransformation mit nachweisbarer Projektleitung
- Erfolgreiche Delivery von Analytics-/KI-Projekten (ML oder GenAI)
- Starkes Projektmanagement, sicher in agilen und klassischen Methoden
- Exzellente Kommunikation: Executive-taugliche PowerPoint, sauberes Storylining, Workshop-Moderation
- Fundiertes Verständnis des Data-/ML-Lifecycles, KPI-Design & Monitoring auf Management-Level
- Praxiserfahrung mit Microsoft Data & AI (Azure, Fabric, Power Platform, Copilot) oder vergleichbaren Plattformen
- Struktur, Ownership und hohes Verantwortungsbewusstsein; fließend Deutsch, sehr gutes Englisch
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Ansprechpartner: Dana Korpis +49 15254870507
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
ARBEITEN BEI APLEONA: LOHNT SICH!
Gemeinsam für ein besseres Morgen: Wir eröffnen Ihnen die Möglichkeit, Nachhaltigkeit aktiv mitzugestalten und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld zu entfalten. Unser Engagement im Klima- und Umweltschutz bietet sinnvolle Jobs mit Perspektive. Sicherheit ist Wohlbefinden: Erleben Sie Sicherheit und Planbarkeit für Ihre Zukunft. Bei uns erwarten Sie eine unbefristete Anstellung und optimale Rahmenbedingungen für eine langfristige Karriereplanung, sowohl für Sie als auch für Ihre Familie.
Angebote und Rabatte: Profitieren Sie von vielfältigen Vorteilen bei Apleona: Ob Jobrad, Fitnessstudio oder exklusive Corporate Benefits, wir unterstützen Sie umfassend, um Ihr Berufs- und Privatleben zu bereichern.
Facility Management trifft Fortschritt: Große Mühlen mahlen langsam? Nicht bei uns! Facility Management ist eine innovative Branche und bietet diverse Möglichkeiten, die eigenen Ideen einzubringen und effizient umzusetzen.
(Senior) AI Project Manager (w/m/d) in München Arbeitgeber: Apleona
Apleona bietet Ihnen als Mitarbeiter im IT-Servicedesk eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, während Sie Teil eines wertschätzenden Teams sind, das sich gegenseitig unterstützt und Ihnen zahlreiche Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) AI Project Manager (w/m/d) in München erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Apleona bewerben
Viele Unternehmen, wie Apleona, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) AI Project Manager (w/m/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Apleona und die ausgeschriebene Position (Senior) AI Project Manager (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Apleona an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
