Property Manager kaufmännisch Residential (w/m/d)
Property Manager kaufmännisch Residential (w/m/d)

Property Manager kaufmännisch Residential (w/m/d)

Düsseldorf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Apleona

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte ein vielfältiges Wohnportfolio und arbeite eng mit Mietern und Maklern zusammen.
  • Arbeitgeber: Apleona Real Estate GmbH – ein international aufgestellter Konzern.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Gleitzeitmodell und attraktive Vergünstigungen.
  • Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – bewirb dich jetzt!
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team mit echten Karrierechancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich und starke kommunikative Fähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir – die Apleona Real Estate GmbH – suchen für ein großes Portfolio eines unserer Kunden an unserem Standort in Neu-Isenburg oder alternativ in Düsseldorf, Berlin, Stuttgart, München oder Hamburg einen Property Manager kaufmännisch Residential (w/m/d).

Das machen Sie bei uns:

  • Vollumfängliche kaufmännische Betreuung eines vielfältigen Wohnportfolios, teilweise mit größerem Gewerbeanteil wie z.B. Einzelhandel
  • Mieterbetreuung sowie Zusammenarbeit mit Maklern bei der externen Vermietung
  • Forderungsmanagement, Rechnungsbearbeitung
  • Anstoß und Prüfung von Stammdatenänderungen, Plausibilisierung der Nebenkostenabrechnungen
  • Ergebnisorientierte Ertrags- und Kostensteuerung der Objekte in direktem Kontakt mit dem Asset Management
  • Kommunikation und Kontaktpflege mit dem Asset Management
  • Erstellung von regelmäßigen Berichten sowie Budgetplanungen/-kontrollen

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundiertes Know-how im Bereich der kaufmännischen Betreuung von Wohnimmobilien
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten gepaart mit einer hohen Kundenorientierung
  • Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und Strukturierungsvermögen
  • Ziel- und erfolgsorientierte Eigeninitiative und hohes Engagement
  • Gutes Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
  • Sicheres Auftreten, Belastbarkeit und ein Blick für Details auch an stressigen Tagen und Teamfähigkeit
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit
  • Gute EDV-Kenntnisse in MS Office, SAP-Erfahrung wünschenswert

Darauf können Sie sich freuen:

  • Eine zukunftssichere Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben in einem international aufgestellten Konzern
  • Ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub, Weihnachten und Silvester frei
  • Ein attraktives sowie flexibles Gleitzeitmodell
  • Zusammenarbeit mit einem kollegialen und eingespielten Team sowie Freiraum zur Eigenorganisation
  • Karrierechancen und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, u. a. mittels des umfangreichen internen Apleona-Weiterbildungsprogramms
  • Mitarbeitervergünstigungen mit Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
  • Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft für Sie und Ihre Angehörigen in zwei renommierten Fitnessketten
  • Jobrad für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit

Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.

Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner: Patrick Krieg-Tong +49 173 89 100 78

Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebene Telefonnummer und E-Mail-Adresse sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.

Property Manager kaufmännisch Residential (w/m/d) Arbeitgeber: Apleona

Die Apleona Real Estate GmbH bietet Ihnen als Property Manager kaufmännisch Residential (w/m/d) eine zukunftssichere Tätigkeit in einem internationalen Konzern mit einem attraktiven Vergütungspaket und 30 Tagen Urlaub. Genießen Sie die Vorteile eines flexiblen Gleitzeitmodells, die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie ein kollegiales Team, das Vielfalt und Chancengleichheit lebt.
Apleona

Kontaktperson:

Apleona HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Property Manager kaufmännisch Residential (w/m/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Stellen – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht veröffentlicht sind!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen im Bereich der kaufmännischen Betreuung von Wohnimmobilien zu teilen und zeige, wie du zur Zielerreichung des Unternehmens beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Property Manager kaufmännisch Residential (w/m/d)

Kaufmännische Betreuung von Wohnimmobilien
Mieterbetreuung
Forderungsmanagement
Rechnungsbearbeitung
Plausibilisierung von Nebenkostenabrechnungen
Ertrags- und Kostensteuerung
Kommunikative Fähigkeiten
Kundenorientierung
Dienstleistungsverständnis
Strukturierungsvermögen
Ziel- und erfolgsorientierte Eigeninitiative
Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
Belastbarkeit
EDV-Kenntnisse in MS Office
SAP-Erfahrung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Property Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.

Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen, denn das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Apleona Real Estate GmbH und deren Portfolio zu erfahren. Schau dir an, welche Projekte sie betreuen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich der kaufmännischen Betreuung von Wohnimmobilien unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine kommunikativen Fähigkeiten zeigst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wie es weitergeht. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.

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Standort: Düsseldorf
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