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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die strategische Agenda und treibe das Wachstum von Apleona voran.
- Arbeitgeber: Apleona GmbH – ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, gute Work-Life-Balance und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – bewirb dich jetzt!
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache echte Transformation möglich.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in Strategieberatung und ausgezeichnete analytische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir – die Apleona GmbH – suchen für unseren Standort in Neu-Isenburg einen Strategy Manager (w/m/d).
Warum Apleona? In unserer Unternehmenskultur erleben Sie Freiheit, flache Hierarchien und eine „einfach machen“-Mentalität, in der Ideen schnell zur Realität werden. Wir bieten in einem dynamischen Arbeitsumfeld eine Vielzahl von (internationalen) Entwicklungsmöglichkeiten und eine Reihe von Consulting-Alumni. Auf einzigartige Weise verbinden wir spannende Inhalte, eine gute Work-Life-Balance und ein attraktives Vergütungspaket.
Die Rolle: Für unsere weitere strategische Entwicklung suchen wir hochqualifizierte und motivierte Talente. Sie gestalten und treiben die strategische Agenda und den Wachstumskurs von Apleona mit Fokus auf bestimmte Regionen in Deutschland voran. Themen können beispielsweise Commercial Excellence, Wertschöpfungstiefe, Performance- oder Profitabilitätssteigerungen sowie M&A-Aktivitäten sein. Wir suchen strategisch denkende Köpfe in Kombination mit umsetzungsstarken Händen.
- Weiterentwicklung der wichtigsten Themen von Apleonas Strategieagenda mit Fokus auf Wachstum und Profitabilitätssteigerung
- Erarbeitung von Konzepten und kontinuierliches Performance Management als Unterstützung für Apleonas starkes organisches Wachstum
- Zusammenarbeit in einem cross-funktionalen Strategieteam über die Regionen und Business Units hinweg
- Durchführung notwendiger Analysen, Moderation von Workshops und Erarbeitung von Meilensteinen
- Einbindung bei der Auswahl von M&A-Targets und Begleitung von M&A-Prozessen
- Sparringspartner für das Top-Management (Management Board, BU-Leitung, Geschäftsführer/Prokuristen der Tochtergesellschaften)
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Berufserfahrung in der Strategieberatung oder vergleichbarem Umfeld
- Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, proaktives strategisches und „out-of-the-box“-Denken
- Erfahrung in der Umsetzung (strategischer) Programme unter Einbeziehung einer Vielzahl von Stakeholdern
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der (Top-)Management-Kommunikation
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office; Kenntnisse in PowerBI und anderen Tools von Vorteil
- Last but not least: Spaß am Anpacken und Begeisterung für echte Transformation und effektives Performance Management
Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner: Katharina Albert +49 15254873739
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
Strategy Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Apleona
Kontaktperson:
Apleona HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategy Manager (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur bei Apleona oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen Insider-Infos, die richtige Verbindung herzustellen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Zeig Initiative und kontaktiere direkt die Personalabteilung von Apleona. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und zeigt dein echtes Interesse an der Position.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über aktuelle Themen und Herausforderungen in der Branche. Überlege dir, wie du deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten konkret in der Rolle des Strategy Managers einsetzen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch bereit bist, aktiv zur Lösung beizutragen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über die Apleona-Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für Transformation und Performance Management zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategy Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns spüren, dass du für die Rolle brennst und warum du zu Apleona passen würdest.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Zeig uns, wie du strategisch denkst und welche Erfolge du bereits erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die strategischen Ziele von Apleona. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du strategisch gedacht und gehandelt hast. Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Umsetzung von Strategien verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Rolle als Strategy Manager unter Beweis stellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position viel Kommunikation mit dem Top-Management erfordert, solltest du darauf achten, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe Ideen einfach und verständlich zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch in der Lage bist, deine Gedanken effektiv zu vermitteln.
✨Sei proaktiv und zeige Begeisterung
Apleona sucht nach jemandem, der Spaß am Anpacken hat. Zeige im Interview deine Begeisterung für Transformation und Performance Management. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen, und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung der Strategie beitragen könntest.