Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und gestalte unsere neue Pflegeschule in Potsdam ab 01.08.2026.
- Arbeitgeber: apm – moderne Akademie für Pflegeberufe und Management.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, faire VergĂĽtung und UnterstĂĽtzung bei Umzugskosten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der Pflegeausbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss mit pädagogischer Qualifizierung, idealerweise im Bereich Pflege.
- Andere Informationen: Entwicklung deiner digitalen Skills mit modernster Ausstattung und KI-Training.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 67000 - 75000 € pro Jahr.
Du möchtest eine neue Pflegeschule aktiv aufbauen, gestalten, pädagogische Innovationen vorantreiben und ein engagiertes Team führen? Werde Schulleitung unserer neuen Pflegeschule in Potsdam ab dem 01.08.2026 in Vollzeit!
Deine individuelle Entwicklung steht bei uns – als modernstes Bildungsunternehmen in der Pflege – im Vordergrund.
Deine Vorteile bei der apm – weil du den Unterschied machst:
- Wertschätzung und Teamgeist mit Fokus auf Integration und Vielfalt
- Entwicklung Ihrer digitalen Skills mit Hilfe modernster Arbeitsausstattung inkl. ChatGPT-Lizenz & KI-Training
- Mentorenprogramm & regelmäßige Entwicklungsdialoge sowie Fortbildungen
- 30 Urlaubstage + Sonderurlaubsaktionen
- Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzkrankenversicherung
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- UnterstĂĽtzung bei Umzugskosten
- Attraktive Corporate Benefits & Rabatte
- Faire, transparente VergĂĽtung: Freue dich ĂĽber ein Gehalt zwischen 67.000-75.000 Euro
Deine Aufgaben – hier gestaltest du Zukunft:
- Aufbau und operative Leitung der neuen Pflegeschule in Potsdam
- Planung, Organisation und Weiterentwicklung des Unterrichts
- Weiterentwicklung unseres Curriculums
- Beratung, Förderung und Begleitung der Auszubildenden
- PersonalfĂĽhrung & -entwicklung im Lehr- und Verwaltungsteam
- Mitwirkung in schulĂĽbergreifenden Arbeitsgruppen
Das bringst du mit:
- Ein abgeschlossenes Masterstudium mit pädagogischer Qualifizierung, idealerweise mit Ausrichtung auf den Bereich Pflege (z.B. Pflegepädagogik, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik, Schulmanagement, Schulleitungsmanagement)
- Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik sowie KI
- Ausgeprägte Empathie und kollegiale Führungskompetenz sowie integrative Fähigkeiten und eine hohe Teamfähigkeit
- Lehr- und Leitungserfahrung im Bildungsbereich sind von Vorteil
Ăśber uns:
Die apm – Akademie für Pflegeberufe und Management – steht für moderne, praxisnahe und vielfältige Bildungsangebote in der Pflege. Mit Leidenschaft qualifizieren wir Fachkräfte für die ambulante und stationäre Versorgung und entwickeln sie kontinuierlich weiter. An zahlreichen Standorten betreiben wir Pflegeschulen, Weiterbildungszentren sowie Programme zur Integration internationaler Auszubildender und Pflegekräfte. Unsere smarten Lernformate – von E-Learning über Online-Live-Seminare bis hin zu Inhouse-Schulungen – ermöglichen maximale Flexibilität. Wir sind kompetent, innovativ und bunt – und gestalten Bildung, die wirklich etwas bewegt.
Schulleitung / Pflegeschulleitung (m/w/d) Arbeitgeber: apm
Kontaktperson:
apm HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleitung / Pflegeschulleitung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich direkt mit Entscheidungsträgern. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf die Schulen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeige, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber die Schule und deren Werte. Ăśberlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Schule weiterzuentwickeln. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und Bildung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleitung / Pflegeschulleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Schulleitung unserer neuen Pflegeschule bist.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Bildungs- oder Pflegebranche hervor. Wir wollen sehen, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in die neue Rolle einbringen kannst. Zeig uns, was du drauf hast!
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Erkläre, wie du die pädagogischen Innovationen vorantreiben möchtest und welche Ideen du für die Schule hast.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei apm vorbereitest
✨Verstehe die Vision der Schule
Informiere dich ĂĽber die Ziele und Werte der apm. Zeige im Interview, dass du die Vision der neuen Pflegeschule in Potsdam verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du innovative Ideen in der Pflegepädagogik umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position viel mit Personalführung und -entwicklung zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur kollegialen Zusammenarbeit betonst. Bereite dich darauf vor, wie du ein engagiertes Team führen würdest.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten und dem Mentorenprogramm zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und passt gut zur Philosophie der apm.
