Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Filiale und unterstütze bei Notdiensten mit deinem Fachwissen.
- Unternehmen: Etablierte Apotheke mit einem engagierten Team und moderner Unternehmenskultur.
- Vorteile: Sichere Festanstellung, übertarifliches Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und JobRad.
- Weitere Informationen: Fortbildungsmöglichkeiten in verschiedenen Fachbereichen und ein offenes Miteinander im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pharmazie und entwickle dich als Führungskraft weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Pharmazie-Studium und deutsche Approbation als Apotheker/in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die ApoCorp OHG ist ein etabliertes mittelgroßes Unternehmen im Bereich der öffentlichen Apotheken. Wir stehen für eine kompetente Versorgung und individuelle Beratung unserer Kundinnen und Kunden. Mit unserem engagierten Team und modernen Arbeitsprozessen setzen wir auf Qualität, Zuverlässigkeit und kontinuierliche Fort- und Weiterbildung. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit, Verantwortung und ein offenes Miteinander, um den hohen Ansprüchen im Apothekenalltag gerecht zu werden.
Wir freuen uns auf motivierte Apothekerinnen und Apotheker, die mit Fachwissen und Engagement unser Unternehmen bereichern wollen.
- Du übernimmst die Leitung einer unserer Filialen.
- Bei Notdiensten leistest Du wertvolle Unterstützung und engagierst Dich aktiv.
- Du hast ein Studium der Pharmazie abgeschlossen und besitzt eine deutsche Approbation als Apotheker/in.
- Teamarbeit ist Deine Stärke, und Du beeindruckst durch Deine Anpassungsfähigkeit im Berufsalltag.
- Kommunikationsfähigkeit zählt zu Deinen Hauptkompetenzen, und Du verfügst über ausgezeichnete Deutschkenntnisse.
- Du bist mit MS-Office vertraut und kannst auch unter Druck stressige Situationen souverän meistern.
- Du sprichst fließend Deutsch und kannst sicher und verständlich auf fachlicher sowie persönlicher Ebene mit Kunden, Kollegen, Pflegepersonal und Ärzten kommunizieren.
Wir bieten eine sichere Festanstellung mit Leitungsfunktion in einem tollen Team mit erfahrenen KollegInnen in der Hauptapotheke und unseren zwei Filialapotheken. Wir suchen Verstärkung mit Interesse an Entwicklungsperspektive und bieten einen unbefristeten Vertrag und neben dem tariflichen Gehalt eine übertarifliche Gehaltskomponente - auch ein JobRad unterstützen wir bei Interesse gern. Für dein Alter vorsorgen kannst du neben den Beiträgen zum Versorgungswerk auch mit unserer betrieblichen Altersvorsorge. Dich erwarten unter anderem die Tätigkeitsbereiche AMTS, Cannabis-Versorgung, Heim- und Hospizversorgung, Palliativversorgung und Substitutionsversorgung.
Wir unterstützen Dich dabei, Deine Ambitionen als leitende(r) Apotheker(in) / Filialleiter(in) in unserem Unternehmen zu verwirklichen und ermöglichen die entsprechende fachbezogene Fortbildung. Wir entwickeln uns und unser Unternehmen gerne weiter und fördern Fortbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten für unser Team. Unsere Hauptapotheke ist Weiterbildungsstätte für Allgemeinpharmazie - zusätzlich sind im Team Qualifikationen in den Bereichen Ernährungsberatung, Geriatrie, Palliativpharmazie und pharmazeutische Analytik vorhanden - auch bei der neuen Weiterbildung zum Thema pädiatrische Pharmazie sind wir aktiv vertreten.
Apotheker (m/w/d) Filialleitung Festanstellung (Apotheker/in) Arbeitgeber: ApoCorp OHG
Die ApoCorp OHG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sichere Festanstellung mit Leitungsfunktion in einem unterstützenden Team bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert nicht nur die Zusammenarbeit und Verantwortung, sondern auch kontinuierliche Fort- und Weiterbildung, um die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter zu unterstützen. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer übertariflichen Gehaltskomponente und betrieblicher Altersvorsorge schaffen wir ein Umfeld, in dem Apothekerinnen und Apotheker ihre Ambitionen verwirklichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Apotheker (m/w/d) Filialleitung Festanstellung (Apotheker/in) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen, Kollegen oder sogar Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Apotheke im Auge hast, die dir gefällt, zögere nicht, direkt dort anzurufen oder vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellenangeboten oder Praktika.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Apotheke, ihre Werte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von motivierten Apothekerinnen und Apothekern wie dir entdeckt zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Apotheker (m/w/d) Filialleitung Festanstellung (Apotheker/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pharmazie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Teamfähigkeit:Da Teamarbeit bei uns großgeschrieben wird, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor:Gute Kommunikation ist das A und O in unserem Beruf. Erkläre in deiner Bewerbung, wie du mit Kunden, Kollegen und anderen Fachleuten kommunizierst und welche Erfahrungen du dabei gesammelt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ApoCorp OHG vorbereitet
✨Informiere dich über die ApoCorp OHG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der ApoCorp OHG machen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamarbeit eine wichtige Kompetenz für die Position ist, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. So kannst du deine Anpassungsfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Präsentiere dein Fachwissen
Sei bereit, dein Wissen über aktuelle pharmazeutische Themen und Trends zu teilen. Du könntest auch über spezifische Herausforderungen sprechen, die in der Apotheke auftreten können, und wie du damit umgehen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch denkst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die ApoCorp OHG großen Wert auf Fort- und Weiterbildung legt, solltest du aktiv nach den angebotenen Möglichkeiten fragen. Das zeigt dein Engagement für persönliche und berufliche Entwicklung und passt gut zur Unternehmenskultur.
