Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe mehrere Stores, analysiere Verkaufszahlen und stärke den Markenauftritt.
- Unternehmen: Weltmarktführer im Bereich Brillendesign und -vertrieb mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Firmenwagen, Homeoffice und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Internationale Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Augenoptik mit Premium- und Luxusmarken.
- Qualifikationen: Erfahrung im Retail, Führungskompetenz und analytisches Denken sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.
Unsere Vision. Ihre Zukunft. Aus Ideen werden Erfolge. Denn das Wir bewegt mehr. Kommen Sie ins #TeamEssilorLuxottica als Retail Area Manager / District Manager (m/w/d) in Berlin.
Wir sind EssilorLuxottica, ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Design, Herstellung und Vertrieb von Brillengläsern, Brillenfassungen und Sonnenbrillen. Das Unternehmen vereint das sich ergänzende Fachwissen zweier Branchenpioniere - der eine in fortschrittliche Entwicklung von Brillenglas Technologien, der andere in der handwerklichen Herstellung ikonischer Brillen.
Was Sie erwartet:
- Region führen und entwickeln: Du übernimmst die Verantwortung für mehrere Stores in deiner Region, steuerst die operative Performance und unterstützt die Store Manager*innen in ihrer Weiterentwicklung.
- Umsatz und Kennzahlen steuern: Du analysierst Verkaufszahlen, Lagerbestände und KPIs, leitest daraus Maßnahmen ab und setzt sie gemeinsam mit deinen Teams um.
- Markenauftritt stärken: Du sorgst dafür, dass unsere Premium- und Luxusmarken in jedem Store erlebbar sind – von der Präsentation über den Service bis zur Kundenerfahrung.
- Führung mit Begeisterung: Du führst, motivierst und coachst Store Manager*innen, stärkst Eigenverantwortung und Teamgeist und förderst Talente gezielt.
- Strategien umsetzen und Projekte begleiten: Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen zusammen und setzt landesweite Initiativen, Produktlaunches und Retail-Projekte erfolgreich um.
- Qualität und Standards sichern: Du stellst sicher, dass betriebliche Abläufe, Markenrichtlinien und Service-Standards in allen Stores eingehalten werden.
Das bringen Sie mit:
- Erfahrung im Premium- oder Luxus-Retail: Du bringst fundierte Erfahrung in einer Multi-Store- oder Area-Manager-Funktion mit – idealerweise im Bereich Fashion, Eyewear oder Lifestyle.
- Führungskompetenz und Coaching-Mentalität: Du verstehst es, Teams auf Distanz zu führen, zu inspirieren und weiterzuentwickeln.
- Analytisches Denken und Umsetzungsstärke: Du hast Freude daran, Zahlen zu interpretieren, Potenziale zu erkennen und operative Maßnahmen erfolgreich umzusetzen.
- Hands-on-Mentalität und Reisebereitschaft: Du bist oft unterwegs, packst mit an und bewahrst auch bei hoher Dynamik einen kühlen Kopf.
- Kommunikationsstärke und Markenverständnis: Du kommunizierst souverän auf allen Ebenen, repräsentierst die Markenwelt von EssilorLuxottica und bist Vorbild in Service und Stil.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung – weitere Sprachen sind ein Plus.
Was wir Ihnen bieten:
- 30 Urlaubstage
- Firmenlaptop
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterprämien
- Mitarbeiterbrille
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte und attraktive Konditionen: Ein attraktives Grundgehalt mit erfolgsabhängigem Bonusmodell – inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung, Tankkarte, Laptop und Firmenhandy.
- Strukturierte Arbeitszeiten mit Flexibilität: Deine regulären Arbeitstage sind Montag bis Freitag. Bei besonderen Verkaufshighlights wie Black Friday, Saisonstarts oder Store-Eröffnungen bist du gerne auch samstags vor Ort, um dein Team zu unterstützen und gemeinsame Erfolge mitzuerleben.
- Karriere mit Perspektive: Bei EssilorLuxottica erwarten dich internationale Entwicklungsmöglichkeiten in Retail, Optik und Optical Tech – beim Weltmarktführer mit globaler Markenvielfalt.
- Lernen und Weiterentwicklung: Über unsere Lernplattform Leonardo stehen dir praxisnahe Trainings, Live-Kurse und individuelle Entwicklungsprogramme zur Verfügung – auch für erfahrene Führungskräfte.
- Arbeiten mit Premium- und Luxusmarken: Du arbeitest mit ikonischen Marken wie Ray-Ban, Oakley und Persol sowie mit starken Lizenzmarken wie Chanel, Cartier, Armani, Ralph Lauren, Prada und Burberry.
- Internationale Vernetzung: Du bist Teil einer globalen Community und nimmst an unseren jährlichen internationalen Meetings und Leadership-Events teil – zuletzt in Barcelona und auf Mallorca.
- Exklusive Vorteile: Zweimal pro Jahr erhältst du eine Brille deiner Wahl im Wert von bis zu 450 Euro. Darüber hinaus profitierst du von attraktiven Corporate Benefits und exklusiven Mitarbeiterrabatten.
- Offene Unternehmenskultur: Unter dem Motto „We are one – thanks to many“ leben wir Vielfalt, Zusammenhalt und gegenseitige Wertschätzung – über Ländergrenzen hinweg.
Retail Area Manager / District Manager (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG
Apollo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine Leidenschaft für den Verkauf und die Beratung in einem dynamischen Umfeld auszuleben. Mit einem überdurchschnittlichen Gehalt, attraktiven Prämien und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt Apollo nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine positive Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen. Als Teil eines engagierten Teams profitierst du von einem starken Markenportfolio und einer Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert.
Kontaktdaten:
Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Retail Area Manager / District Manager (m/w/d) in Berlin erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Retail Area Manager / District Manager (m/w/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
