Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Filiale und berate Kunden bei Brillen und Kontaktlinsen.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Bereich Augenoptik mit modernem Team.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 6 Wochen Urlaub.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeitervorteile und exzellente Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohl unserer Kunden und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptikmeister und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 6000 € pro Monat.
Wir sind ein etabliertes Unternehmen im Bereich Augenoptik und suchen einen engagierten Filialleiter (gn), der unsere Filiale erfolgreich leitet und unsere Kunden mit erstklassigem Service und fachlicher Expertise betreut. Als Augenoptikmeister (gn) bist Du die ideale Fachkraft, um unser Team zu leiten und das Wohl unserer Kunden sicherzustellen.
Deine Aufgaben:
- Leitung und Organisation der Filiale im Tagesgeschäft
- Kompetente und individuelle Beratung der Kunden bei der Auswahl von Brillen, Kontaktlinsen und weiteren Sehhilfen
- Anpassung von Brillen und Kontaktlinsen sowie Durchführung von Sehtests
- Verantwortung für Warenbestand, Bestellungen und Lagerverwaltung
- Personalführung und -entwicklung
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienevorschriften
Diese Anforderungen haben wir an Dich:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptikmeister (gn)
- Berufserfahrung im Bereich Augenoptik
- Hohe Kundenorientierung und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten
- Teamführungskompetenz und Organisationstalent
- Kenntnisse in der Warenwirtschaft und Lagerverwaltung
- Selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
- Sicherer Umgang mit optometrischen Geräten
- Freundliches Auftreten und gepflegtes Erscheinungsbild
Das bieten wir Dir:
- Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt plus monatliche Erfolgsprämien
- Sichere Perspektive: Unbefristete Festanstellung direkt bei Apollo – keine Zeitarbeit
- Flexibilität & Freizeit: Vollzeitstelle mit flexiblem Arbeitszeitmodell und 6 Wochen Urlaub
- Strukturierte Einarbeitung: Bezahlte, praxisnahe Einführung – auch ohne Vorkenntnisse in der Augenoptik
- Mitarbeitervorteile: Jährlich eine kostenlose Brille sowie mindestens 25 % Rabatt auf unser gesamtes Sortiment
- Team & Arbeitsumfeld: Ein modernes, dynamisches Team und ein Arbeitsplatz mit Wohlfühlfaktor
- Zusätzliche Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Hochwertige Arbeitskleidung inkl. Wäschegeld, Unfallversicherung – auch für den privaten Bereich, Lohnfortzahlung bei Krankheit bis zu 3 Monate, Zuschuss zum Fitnessstudio, regelmäßige, bezahlte Fort- und Weiterbildungen (z. B. Seh-Test-Ausbildung), exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch strukturierte Führungskräfteprogramme
Filialleiter/ Augenoptikmeister (gn) Arbeitgeber: Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG
Apollo bietet als Arbeitgeber in Schwabach ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Flexibilität und individuelle Entwicklung setzt. Mit 30 Urlaubstagen, attraktiven Corporate Benefits und einem starken Fokus auf die Gesundheit der Mitarbeiter, fördert Apollo nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung. Die Möglichkeit, in einem globalen Unternehmen wie EssilorLuxottica zu arbeiten, eröffnet zudem spannende Perspektiven für deine Karriere und trägt dazu bei, die Lebensqualität von Millionen Menschen zu verbessern.
Kontaktdaten:
Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Filialleiter/ Augenoptikmeister (gn) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter bewirbst, schau dir die Filiale vorher an. Sprich mit dem Team und den Kunden, um ein Gefühl für die Atmosphäre zu bekommen. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Augenoptik-Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Kollegen oder Bekannte, die dir wertvolle Tipps geben können oder dich empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Augenoptik und über das Unternehmen. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Vision, die Filiale erfolgreich zu führen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Augenoptik und den Kundenservice in deiner Kommunikation zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter/ Augenoptikmeister (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich als Filialleiter und Augenoptikmeister ausmacht und warum du die perfekte Wahl für unser Team bist!
Persönliches Anschreiben ist ein Muss!:Nutze das Anschreiben, um uns zu zeigen, warum du dich für diese Position interessierst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Augenoptik und wie du unsere Kunden begeistern möchtest. Sei kreativ und authentisch!
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir in der Augenoptik.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Wenn du verstehst, was das Unternehmen antreibt, kannst du in deinem Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen in der Augenoptik oder wie du ein Team führst. Übe diese Antworten laut, damit du im Interview selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur individuellen Kundenberatung unter Beweis stellen. Zeige, wie du auf die Bedürfnisse der Kunden eingehst und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
