Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die monatliche Entgeltabrechnung und Ansprechpartner für alle Fragen.
- Arbeitgeber: Apollo, Teil von EssilorLuxottica, revolutioniert die Linsen- und Brillentechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und großzügige Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Wachse in einem unterstützenden Team mit tollen Aufstiegsmöglichkeiten und regelmäßigen Weiterbildungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach online – unser Prozess ist unkompliziert!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Unterstützen Sie das #TeamApollo als HR-Spezialist (m/w/d) Entgeltabrechnung Tätigkeitsbereich: HR Beschäftigungsart: Vollzeit Standort: Alte Rother Straße 2, 91126 Schwabach Noch größer, noch besser – Apollo als Teil von EssilorLuxottica: Wir haben die Vision, die Linsen- und Brillentechnologie gemeinsam auf ein neues Level zu heben sowie global zu etablieren. Erweiterter Blickwinkel – Ihre Aufgaben: Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für unsere Mitarbeitenden unter Einhaltung der lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften Ansprechpartner* für alle Fragen zur Entgeltabrechnung Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern und Behörden Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten sowie Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Statistiken Monats- und Jahresabschlussarbeiten Alle Vorteile auf einen Blick – Unsere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge: Unser Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung sichert Ihre Zukunft ab. Großzügige Mitarbeiterrabatte: Sie erhalten eine kostenlose Mitarbeiterbrille pro Jahr.
Außerdem Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment – für sich und Ihre Familie. Regelmäßige Weiterbildung: Vielfältige Seminare und Workshops ergänzt durch unseren Apollo Online Campus sorgen dafür, dass Sie Ihre Kompetenzen stetig ausbauen. Ausgezeichnete Aufstiegsmöglichkeiten: Sie werden bei uns ganz individuell gefördert und weiterentwickelt.
Flexible Arbeitszeiten: Teilzeit, Vollzeit, mobil, im Büro oder im Homeoffice, wir machen alles möglich, damit Ihre Work-Life-Balance stimmt. Fähigkeiten mit Weitblick – Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Zusatzausbildung und mehrjährige Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung Umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Kenntnisse in SAP HCM Team- und Serviceorientierung, Kommunikationsstärke Selbstständige, flexible und gewissenhafte Arbeitsweise Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.
*Unser Bewerbungsprozess ist so unkompliziert wie wir … einfach online bewerben, fertig. Falls Sie Fragen zu einem unserer Jobangebote haben, hilft Ihnen unser HR-Team gerne weiter.
HR Spezialist (m/w/d) Entgeltabrechnung in Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Apollo Optik Holding GmbH & Co.KG

Kontaktperson:
Apollo Optik Holding GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Spezialist (m/w/d) Entgeltabrechnung in Vollzeit / Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im HR-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Entgeltabrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zur Entgeltabrechnung und zu den relevanten Gesetzen recherchierst. So kannst du selbstbewusst und kompetent auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Team- und Serviceorientierung in deinen Gesprächen. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und wie du dazu beitragen kannst, die HR-Prozesse zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Spezialist (m/w/d) Entgeltabrechnung in Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Apollo und EssilorLuxottica. Besuche die offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und deine Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Team- und Serviceorientierung sowie deine Kommunikationsstärke ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Portal von Apollo ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apollo Optik Holding GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen zur Entgeltabrechnung vor
Sei bereit, Fragen zu deinem Wissen über Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in der Entgeltabrechnung verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner für Fragen zur Entgeltabrechnung fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu erklären.
✨Hebe deine Team- und Serviceorientierung hervor
Betone in deinen Antworten, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, den Mitarbeitenden einen exzellenten Service zu bieten.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit Apollo und dessen Vision vertraut. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als HR-Spezialist umzusetzen.