Head of Quick Service Restaurants (all genders) - im Hochbau (68000.00 EUR pro Jahr)
Head of Quick Service Restaurants (all genders) - im Hochbau (68000.00 EUR pro Jahr)

Head of Quick Service Restaurants (all genders) - im Hochbau (68000.00 EUR pro Jahr)

München Vollzeit 68000 - 95200 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Bereich Quick Service Restaurants und entwickle innovative Strategien.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Bau- und Immobilienbranche mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Mobilitätszuschüsse und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Baubranche und führe ein motiviertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Spannende Teamevents und Unterstützung in allen Lebenslagen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 68000 - 95200 € pro Jahr.

apoprojekt ist Partner für jeden Transformationsbedarf im Bestand und eines der dynamischsten Unternehmen der Bau- und Immobilienbranche. Seit unserer Gründung 2007 sind wir von einem Zwei-Mann-Unternehmen zu einer Größe von mehr als 600 Mitarbeitenden gewachsen. Wir wollen den Markt verändern: Mit unserem Design & Build-Ansatz und weniger Schnittstellen zwischen Planung und Ausführung. Mit mehr Miteinander und voller Verantwortung für unsere Projekte. Um die besten Teams der Branche zusammenzustellen, suchen wir die kompetentesten und talentiertesten Mitarbeitenden. Und dafür brauchen wir genau Dich! Was uns besonders auszeichnet, ist unsere gelebte Werte- und Unternehmenskultur. Bei uns erwarten Dich nicht nur Aufgaben mit einer steilen Lernkurve – sondern auch ein spürbarer Teamspirit. Bist Du dabei?

Für unsere Bereich Quick Service Restaurants suchen wir eine starke und kooperative Führungskraft. Du übernimmst in dieser Rolle die Verantwortung für die strategische Ausrichtung und den Auf- und Ausbau des Bereiches, gemeinsam mit einem dynamischen Team, das die Abwicklung der Bauprozesse und die Digitalisierung der Baubranche vorantreibt. Als Head of Quick Service Restaurants (all genders) arbeitest Du eng mit Deinem Führungskräfteteam zusammen, um projektspezifische Strategien zu entwickeln und fachliches sowie persönliches Wachstum zu ermöglichen.

DEINE HERAUSFORDERUNG

  • Du bist verantwortlich für die strategische Leitung und Führung des Bereiches Quick Service Restaurants.
  • Du übernimmst die Verantwortung für die Budgetplanung, -kontrolle und -einhaltung sowie für das übergeordnete Gesamtergebnis.
  • Zu Deinen Aufgaben gehört das übergeordnete Key-Account-Management inklusive Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen, sowie Neukundengewinnung.
  • Du repräsentierst apoprojekt in Verhandlungen mit Kunden, Geschäftspartnern und Behörden sowie bei Veranstaltungen und Messen.
  • Du kümmerst Dich um das strategisches Risikomanagement - Identifikation, Steuerung und Minimierung von übergeordneten Risiken durch geeignete Maßnahmen.
  • Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Innovationsstrategien, neuen Projektmanagement-Standards und -prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung des Produkts Quick Service Restaurants.

DEIN PROFIL, UM GEMEINSAM ETWAS ZU BEWEGEN

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du verfügst über einschlägige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung.
  • Du bist erfahren in der Leitung komplexer Projekte, Vertragsverhandlungen und Budgetsteuerung sowie im Aufbau von Kunden- und Partnernetzwerken.
  • Du bist ein kommunikationsstarker und dynamischer Teamplayer mit motivierendem Führungsstil und unternehmerischer Denkweise.
  • Dich zeichnen Verhandlungs- und Problemlösungskompetenz sowie Überzeugungsvermögen aus.

BENEFITS

  • Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice: Individuelle Lösungen, die sowohl den Arbeitsabläufen als auch den persönlichen Bedürfnissen gerecht werden.
  • Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, Company Bike, Dienstwagen und Carsharing.
  • Sportangebote: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club oder EGYM Wellpass, Teamfit Challenge.
  • Onboarding & Weiterbildungsangebote: umfassendes Onboarding, inklusive Onboarding-Event in Hamburg und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Building Teams: Firmen- und Teamevents, Skifreizeit.
  • Unterstützung in allen Lebenslagen: pme Familienservice, der in herausfordernden Zeiten unterstützt.

KONTAKT

Insa Helmholz
Senior Manager Recruiting
apoprojekt GmbH
Holstenwall 52
0355 Hamburg
MobilZentrale
www.apoprojekt.de

Head of Quick Service Restaurants (all genders) - im Hochbau (68000.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: apoprojekt GmbH

apoprojekt ist ein dynamisches Unternehmen in der Bau- und Immobilienbranche, das seinen Mitarbeitenden nicht nur eine steile Lernkurve, sondern auch ein starkes Teamgefühl bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem unterstützenden Familienservice schaffen wir eine positive Arbeitsumgebung, die persönliches und fachliches Wachstum fördert. Werde Teil eines innovativen Teams, das die Digitalisierung der Baubranche vorantreibt und gemeinsam an spannenden Projekten arbeitet.
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Kontaktperson:

apoprojekt GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Quick Service Restaurants (all genders) - im Hochbau (68000.00 EUR pro Jahr)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur die Unternehmenswerte von apoprojekt kennst, sondern auch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat hast, die zeigen, wie du diese Werte verkörperst.

Tipp Nummer 3

Netzwerken ist alles! Besuche Branchenveranstaltungen oder Messen, um direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch zu kommen. Das persönliche Treffen kann oft mehr bewirken als jede Bewerbung.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Position interessiert bist und es erhöht deine Chancen, von uns wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam etwas bewegen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Quick Service Restaurants (all genders) - im Hochbau (68000.00 EUR pro Jahr)

Strategische Leitung
Budgetplanung und -kontrolle
Key-Account-Management
Kundenbeziehungsmanagement
Risikomanagement
Entwicklung von Innovationsstrategien
Projektmanagement
Vertragsverhandlungen
Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Teamarbeit
Problemlösungskompetenz
Überzeugungsvermögen
Dynamisches Führungsverhalten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfolge zu unserer Vision passen und wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von apoprojekt zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei apoprojekt GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Unternehmenskultur von apoprojekt vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Karriere verkörpert hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Bereite dich auf strategische Fragen vor

Da du für die strategische Ausrichtung des Bereichs Quick Service Restaurants verantwortlich bist, solltest du dir Gedanken über mögliche Strategien machen. Überlege dir, wie du Innovationsstrategien entwickeln und umsetzen würdest und bringe deine Ideen ins Gespräch ein.

Zeige deine Führungskompetenz

Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung zeigen. Sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen und wie du dein Team motivierst und entwickelst.

Netzwerken ist der Schlüssel

Da der Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen eine wichtige Rolle spielen, solltest du dir überlegen, wie du in der Vergangenheit Netzwerke aufgebaut hast. Teile deine Erfahrungen und zeige, dass du in der Lage bist, langfristige Beziehungen zu pflegen.

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Standort: München
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