Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Konsiliar- und Liaisondienst sowie Hometreatment für Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Unternehmen: Renommierte psychiatrische Klinik mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Sozialleistungen und ein internes Weiterbildungsprogramm.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit guten Verkehrsanbindungen und Parkplatzmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychischen Gesundheit und arbeite in einem respektvollen Umfeld.
- Qualifikationen: Facharzttitel in Kinder- und Jugendpsychiatrie und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Kunde ist eine renommierte psychiatrische Klinik, wo psychisch kranke Menschen aller Altersgruppen mit sämtlichen psychiatrischen Krankheitsbildern untersucht, behandelt und betreut werden. Ein maßgeschneidertes stationäres oder ambulantes Angebot garantiert die Behandlungsart, die zum Patienten, seiner Krankheit und Lebenssituation passt.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die übergeordnete personelle und fachliche Führung des Bereichs Konsiliar- und Liaisondienstes und der Aufsuchenden Angebote.
- Sie gewährleisten die K&L Zusammenarbeit mit den Kooperationspartnern der Kantonsspitäler sowie weiteren Institutionen.
- Sie vertreten die institutionellen Themen aus dem Konsiliar- und Liaisondienst sowie dem Home Treatment innerhalb der Klinikleitung und unterstützen die Weiterentwicklung des Angebots der Gesamtklinik.
- Sie wirken in Fachgremien, Projekten und Arbeitsgruppen der Klinik mit und gestalten in Zusammenarbeit mit der Klinikleitung die Öffentlichkeitsarbeit.
- Sie sind in Zusammenarbeit mit den weiteren Mitgliedern der Klinikleitung verantwortlich für die Erreichung der Budgetvorgaben.
- Sie beteiligen sich am Weiterbildungsprogramm der Klinik und am Studentenkurs gemäß den Anforderungen als Lehrspital und den Kriterien als Weiterbildungstätte der Kategorie A.
Ihr Profil
- Sie verfügen über einen Facharzttitel für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie FMH oder über eine MEBEKO anerkannte äquivalente Ausbildung und entsprechende Berufserfahrung.
- Sie haben Führungserfahrung und arbeiten gerne an der Schnittstelle der KJP zu anderen Fachdisziplinen und Institutionen.
- Sie besitzen Einfühlungsvermögen und Durchsetzungskraft und zeichnen sich durch Selbstkompetenz, Belastbarkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Umgangsformen aus.
- Sie handeln patienten- und teamorientiert und behalten auch in dynamischen Momenten dank Ihrer analytischen und organisatorischen Fähigkeiten den Überblick.
Wir bieten
- Ein anspruchsvolles und selbständiges Tätigkeitsfeld
- Ein engagiertes, fachkompetentes und aufgeschlossenes Team
- Attraktive Anstellungsbedingungen sowie Sozialleistungen
- Eine achtsame Du-Kultur geprägt von Respekt und Wertschätzung
- Ein internes, vielseitiges Weiterbildungsprogramm
- Gute Verkehrsanbindungen sowie Parkplatzmöglichkeiten
Branche: Gesundheitswesen / Medizin
Funktion: Gesundheitswesen / Medizin
Leitende Ärztin / Leitender Arzt Konsiliar- & Liaisondienst & Hometreatment KJP 80-100% Arbeitgeber: aposto personal gmbh
Unser Kunde ist eine angesehene psychiatrische Klinik, die nicht nur ein anspruchsvolles und selbständiges Tätigkeitsfeld bietet, sondern auch ein engagiertes und aufgeschlossenes Team, das Wert auf Respekt und Wertschätzung legt. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, einem internen Weiterbildungsprogramm und hervorragenden Verkehrsanbindungen ist diese Klinik ein idealer Arbeitgeber für Fachkräfte, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten und sich kontinuierlich weiterentwickeln möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitende Ärztin / Leitender Arzt Konsiliar- & Liaisondienst & Hometreatment KJP 80-100% erhalten könnten
✨Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen
Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!
✨Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften
Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.
✨Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dass wir bei aposto personal gmbh immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitende Ärztin / Leitender Arzt Konsiliar- & Liaisondienst & Hometreatment KJP 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei aposto personal gmbh geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.
Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei aposto personal gmbh arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!
Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!
Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von aposto personal gmbh an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei aposto personal gmbh vorbereitet
✨Klinische Kenntnisse hervorheben
Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für aposto personal gmbh als Leitende Ärztin / Leitender Arzt Konsiliar- & Liaisondienst & Hometreatment KJP 80-100% bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.
✨Fallstudien und praktische Szenarien
Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.
✨Langfristige Motivation und Teamarbeit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in aposto personal gmbh als Leitende Ärztin / Leitender Arzt Konsiliar- & Liaisondienst & Hometreatment KJP 80-100% einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.
