Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Verantwortung für Pflege und Betreuung in einem familiären Altersheim.
- Unternehmen: Aposto Personal GmbH – ein wertschätzendes und dynamisches Team.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit, gute Weiterbildungsmöglichkeiten und zeitgemäße Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Gute Verkehrsanbindungen und ein buntes Skill-Mix im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohl der Bewohner und führe ein engagiertes Team in der Altenpflege.
- Qualifikationen: Pflegeausbildung auf Tertiärstufe und Führungserfahrung in der Langzeitpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Arbeiten Sie gerne in einer familiären Institution, die auf die Bedürfnisse der Bewohnenden eingeht und die Mitarbeitenden wertschätzt? Sind Sie eine aufgeschlossene und vorausschauende Führungspersönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und gewinnendem Auftreten? Dann sind Sie in dem Alters- und Pflegeheim mit 47 Bewohnenden und rund 70 Mitarbeitenden genau richtig. Für das Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Position.
Ihre Aufgaben
- Verantwortungsvolle Führung des gesamten Bereichs Pflege und Betreuung auf der Basis der betrieblichen Leitmotive.
- Sicherstellung einer optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner durch die Besetzung eines adäquaten Stellenplans sowie laufende Weiterentwicklung, Verbesserungen und Umsetzung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege und Betreuung.
- Personalführung der Wohnbereichsleitungen (WBL) und der Berufsbildungsverantwortlichen (BBV), regelmässiges Coaching und Förderung der Ressourcen, Beratung und Unterstützung zu den Führungsprozessen in ihren Teams oder Fragestellungen in Bezug auf Qualität und Bildung.
- Sicherung und Förderung von Weiterbildungen der Pflegemitarbeitenden.
- Teilnahme an Geschäftsleitungs‑Sitzungen sowie bei Bedarf an internen Sitzungen der WB‑Teams / Organisation und Leitung der Fachpersonen- und Assistenzpersonen‑Sitzungen.
- Verantwortung für die Einhaltung der Budgetvorgaben gemäss Kostenstellenrechnung.
- Verantwortung für die Materialbewirtschaftung (MiGeL) / Bestellung und Lagerbewirtschaftung.
Ihr Profil
- Pflegeausbildung auf Tertiärstufe sowie Führungsausbildung.
- Solide Führungserfahrung, von Vorteil in der stationären Langzeitpflege.
- Klarer und professioneller Führungsstil.
- Empathie und Freude an der Altersarbeit.
- Positive Grundhaltung, einwandfreie Umgangsformen.
- Fähigkeit, das Wohl der Bewohnenden mit den Wünschen der Mitarbeitenden und der Wichtigkeit des Gesamtbetriebs in Einklang zu bringen.
- Proaktive, unterstützende und lösungsorientierte Persönlichkeit.
- Gute Informatik‑Anwenderkenntnisse.
Wir bieten
- Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiären Heim.
- Ein dynamisches Pflege‑ und Betreuungs‑Team mit einem bunten Skill‑ und Grade‑Mix.
- Eine bestens eingespielte Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen im Haus.
- Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Zeitgemäße Anstellungs‑ und Arbeitsbedingungen.
- Gute Verkehrsanbindungen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie persönlich kennenzulernen.
Leitung Pflege und Betreuung 80-100 % Arbeitgeber: aposto personal gmbh
Aposto Personal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team bietet. Mit einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner sowie einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert das Unternehmen aktiv die Weiterbildung seiner Mitarbeitenden und bietet zeitgemäße Anstellungsbedingungen. Die Lage in Horgen ermöglicht zudem eine gute Erreichbarkeit und trägt zu einem angenehmen Arbeitsumfeld bei.
