Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Apothekenabrechnung und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien und digitalem Wandel.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Spannende Aufgaben und Entwicklungsperspektiven in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und verbessere Prozesse im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Studium in Pharmazie, Informatik oder Gesundheitsökonomie und Erfahrung im Abrechnungsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Mitarbeit bei der fachlichen Weiterentwicklung unserer Produkte und Prozesse im Bereich Apothekenabrechnung, Leistungsabgabe und Retaxationsprüfung.
Analyse und Bewertung von Rückweisungen, Retaxationen und Abweichungen sowie Unterstützung bei der Ableitung geeigneter Maßnahmen.
Beobachtung regulatorischer sowie vertraglicher Änderungen und Unterstützung bei deren Überführung in fachliche Anforderungen.
Enge Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung zur Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Lösungen.
Unterstützung bei der Übersetzung fachlicher Anforderungen in klare Spezifikationen sowie Begleitung der Umsetzung bis zum produktiven Einsatz.
Abstimmung mit internen Teams, Apotheken, Kostenträgern, Annahmestellen und weiteren Stakeholdern im Gesundheitswesen.
Unterstützung der operativen Einheiten bei komplexen fachlichen Fragestellungen und im Tagesgeschäft.
Mitarbeit bei der Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie bei Maßnahmen zur Qualitäts- und Effizienzsteigerung.
Dokumentation von Anforderungen, Prozessen und Lösungen in Jira und Confluence.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Pharmazie, Informatik, Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Praktische Erfahrung im Umfeld eines Apothekenrechenzentrums, bei Annahmestellen der Krankenkassen oder direkt bei Krankenkassen im Bereich Arzneimittel- bzw. Pflegeabrechnung.
- Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen im Umfeld der Abrechnung nach SGB V, insbesondere §300, §302 sowie idealerweise §105.
- Tiefgehendes Verständnis von Abrechnungsdaten, Datenflüssen und komplexen Abrechnungsprozessen im Gesundheitswesen.
- Sicherer Umgang mit Retaxationen, Rückweisungen und der Analyse abrechnungsrelevanter Abweichungen.
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Fähigkeit, komplexe fachliche Anforderungen zu verstehen, aufzubereiten und in klare Prozesse zu überführen.
- Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
- IT-Affinität und idealerweise Erfahrung an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT.
- Hohe Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie Motivation zur kontinuierlichen Prozessverbesserung.
Wir bieten:
- Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungsperspektiven.
- Spannende Aufgaben und Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen im digitalen Wandel.
- Kollegiales, hilfsbereites Team und ein wertschätzendes Miteinander.
- 37,5-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzliche Gleittage sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Sonderzahlungen, wie Weihnachtsgeld und Treueprämien.
- Zusatzleistungen, z. B. Fahrtkostenzuschuss und Essensgeld.
- Betriebliche Altersvorsorge mit monatlichem Arbeitgeberzuschuss.
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit jährlichem Gesundheitsbudget.
- Gesundheitsangebote und Vorsorgeuntersuchungen durch unseren Betriebsarzt.
- Möglichkeit zum JobRad-Leasing mit Übernahme von Versicherung und Inspektion.
- Familienfreundliche Unterstützung bei Kinderkrankentagen.
- Gemeinsame Veranstaltungen, wie Betriebsausflug und Weihnachtsfeier.
- Barrierefreier Arbeitsplatz und moderne Arbeitsumgebung.
Apotheken Produktmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Apotheken-Rechen-Zentrum
Als Apotheken Produktmanager (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer familiären Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten Ihnen nicht nur eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung, sondern auch zahlreiche Entwicklungsperspektiven sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzliche Gleittage und ein wertschätzendes Miteinander in einem kollegialen Team, das gemeinsam an spannenden Aufgaben im digitalen Wandel arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Apotheken Produktmanager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Apotheken-Rechen-Zentrum!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Apotheken-Rechen-Zentrum für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Apotheken Produktmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Apotheken-Rechen-Zentrum passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Apotheken-Rechen-Zentrum anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apotheken-Rechen-Zentrum vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Apotheken-Rechen-Zentrum. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
