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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärke unser Team im B2B-Vertrieb und gewinne neue Kunden mit deinem Sales-Talent.
- Arbeitgeber: Apozin, ein innovatives Unternehmen in der digitalen Transformation von Apotheken.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, zentrale Lage und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und gute Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitsmarktes und entwickle kreative Marketing- und Sales-Konzepte.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Sales-Kenntnisse und Begeisterung für Networking und digitale Lösungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sales ist absolut dein Ding? Und du brennst für jede Chance auf einen neuen Deal? Dann suchen wir genau dich! Verstärke unsere Vertriebsabteilung von Apozin ab sofort als Sales Marketing Manager (m/w/d) für B2B!
Seit 25 Jahren gestaltet Apozin die Digitalisierung der Apotheke in den Bereichen e-Commerce und Omni-Channel-Marketing mit. Wir sind unabhängig, erfahren und einzigartig auf dem Apotheken- und Gesundheitsmarkt. Oft gehen wir ungewöhnliche Wege und wagen uns auf unbekanntes Land. Und das aus einem Grund: Für den beständigen Erfolg der Apotheken vor Ort. Jeden Tag. Aufs Neue.
Als Apozin ist es unser Anspruch, dass unsere Kunden sich so richtig wohl fühlen. Wir begleiten unsere Kunden während ihrer digitalen Transformation und haben dabei ein offenes Ohr, erfahrene Köpfe, technologisches Know-how und vor allem gute Ideen und Lösungen parat. Außerdem bauen wir unsere Teams weiter auf und aus und suchen dafür einzigartige Marketing- und Sales-Talente und digitale Erfolgsinitiatoren mit Verstand und Feingefühl.
Wenn Du Lust hast, unseren Kunden über den idealen Sales-Funnel und mithilfe geeigneter B2B-Lead-Gen für uns zu gewinnen und die Zukunft gemeinsam mit einem engagierten Team zu gestalten und zu prägen, dann freuen wir uns darauf, mehr von dir zu erfahren!
Deine Aufgaben:
- Sales vom Feinsten - also hineinversetzen, gruppieren, filtern, ansprechen und verwandeln
- Aufbau eines digitalen Beziehungsmanagements über die Customer Journey
- Leadgenerierung mit Enthusiasmus, Herz, Leib und Seele
- datengetriebenes und entwicklungsorientiertes Denken, Entscheiden und Handeln
- rhetorisches Geschick sowie hervorragende Deutschkenntnisse für kompetente Begegnungen und Webinare
Das sind deine Markenzeichen:
- fundiertes Sales-Know-how, Multi-Level-Marketing-Kenntnisse sowie Berufserfahrung, idealerweise im Apotheken- und Gesundheitsmarkt
- löwenstarke Akquisitions- und Verhandlungskompetenz
- ein unverwechselbares Marketing- und Trendgespür
- Freude am Netzwerken, um gemeinsam zu wachsen und die Zukunft zu gestalten
So kannst du dir deine Zukunft ausmalen:
- wertvolle und intelligente Marketing- und Sales-Konzepte, die von dir weiterentwickelt werden wollen
- eigenverantwortliche Aufgaben und Herausforderungen im digitalen Zeitalter
- gute Entwicklungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten und individuelle Provisionsmodelle
- Entscheidungsgeschwindigkeit, Ergebnisorientierung und flache Hierarchien
Unsere Benefits:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit/Homeoffice
- zentrale Lage (mit ÖPNV vor dem Haus) in der Innenstadt in Wiesbaden
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Sonderprämien für besondere Leistungen
Worauf wartest du noch? Schreib uns und finde deinen Platz in unserem Team! Deine Aufgaben, dein Profil und unser Angebot matchen? Dann melde dich einfach per E-Mail und schicke: deine Bewerbungsunterlagen samt deiner Bildungs- und Arbeitszeugnisse, deine Gehaltsvorstellung sowie deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an: Referenz-Nr.: YF-40284 (in der Bewerbung bitte angeben) Wir freuen uns schon jetzt auf dich!
Stellenart: Festanstellung (unbefristet)
Arbeitszeit: Vollzeit
Schulbildung: mind. mittlerer Schulabschluss
Führerschein: nicht erforderlich
Weiterbildung & Zertifikate: nicht erforderlich
Sales Manager für B2B (m/w/d) Arbeitgeber: Apozin GmbH
Kontaktperson:
Apozin GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager für B2B (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Sales präsentierst. Zeig, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Leidenschaft für den Job!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit unserem Unternehmen vertraut! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich an Apozin interessiert bist. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager für B2B (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die zu dir passt. Lass uns spüren, dass du für den Sales-Bereich brennst und warum du genau zu Apozin passt.
Betone deine Erfolge im Sales: Wir wollen wissen, was du erreicht hast! Teile konkrete Beispiele von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb, um uns zu zeigen, dass du der richtige Kandidat für die Position bist. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die Aufmerksamkeit bekommst, die du verdienst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apozin GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem Apotheken- und Gesundheitsmarkt vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen, die Apozin betreffen könnten. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du nicht nur für Sales brennst, sondern auch die Branche verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Leads generiert oder Deals abgeschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Begeisterung für Sales
Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb durchscheinen! Sprich darüber, was dich an Sales begeistert und wie du Kundenbeziehungen aufbaust. Deine Energie und dein Enthusiasmus können einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen, die Apozin in den nächsten Jahren verfolgt. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.